Новое положение об оплате труда бюджетников хмао 2018



Вопросы группы "Работа в районах Крайнего Севера"

11907 Здравствуйте. Я со своим гражданским мужем столкнулась с такой ситуацией: Он работает в ОМВД, в отпуск решили ехать на личном транспорте оформленном на гражданского мужа. На работе его не новое известили о правилах оплаты проезда (он работает только 1 год). Так получилось что все денежные средства полученные мужем мы решили снять и положить на карту принадлежащую мне. Как и положено собирали все чеки с заправок с печатями. По приезду при сдачи документов в оплате бензина ему отказали, т.к. на всех чеках указаны мои данные. С приказом об этом его не ознакомили, но доказать это в органах сами понимаете не возможно. Есть ли вариант добиться хотя бы частичной оплаты? Отметку в путевом листе места прибытия мы ставили, но им все равно этого мало.
Опубликован: 31.10.2013

11832 Добрый день.Работаю в коммерческой организации в районе МКС, планируется переезд на ПМЖ в другой регион, на вопрос о компенсации затрат связанных с переездом отвечают отказом.Коллективный договор не предусматривает.(как именно должно быть прописано или не прописано в кол. договоре) есть ли смысл подавать в суд.
Опубликован: 15.08.2013

11819 Здравствуйте! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет с июля месяца. В 2013 году у меня остался основной отпуск, а также льготная дорога на бесплатный проезд(за период с ноября 2011 по ноябрь 2013). Я знаю, что могу перенести отпуск на следующий год в любое удобное для меня время. Могу ли я перенести также льготную дорогу на следующий год?
Опубликован: 19.07.2013

11545 Я работаю старшим помощником капитана, на время отпуска штатного капитана, на меня возложили исполнение обязанностей капитана, без освобождения от работы, определенной трудовым договором, с доплатой 20% от должностного оклада. Вопрос: 1, - должна компания выплачивать 20 % оклада капитана, т.е., обязанности которого я исполняю, или своего оклада? 2. - должна ли компания выплачивать полярную надбавку и северный коэффициент на эти 20 % к окладу?
Опубликован: 13.12.2012

11488 Для оформления пенсии по выслуге лет мне необходимо получить справку о заработной плате в период с 1983по 1989год,которую я получала,работая в должности заведующей Хаптагай-Хаинской начальной школы Предпорожнинского поссовета Оймяконского района. Дважды обращалась в Оймяконский роно,но ответа не получила.Куда необходмо обратиться поэтому вопросу? Спасибо.
Опубликован: 12.11.2012

11479 Здравствуйте! Я работаю в Мурманске в бюджетной организации. В 2012 году у меня оплачиваемый проезд к месту использования отпуска и обратно за 3 и 4 годы работы в учреждении. В марте 2012 я съездила в отпуск, а билеты и заявление о компенсации расходов на оплату стоимости в бухгалтерию предоставила в ноябре 2012 г. Бухгалтерия отказывается мне компенсировать расходы на оплату стоимости проезда, мотивирую тем, что отчитаться я должна была течение 3 рабочих дней с даты выхода на работу из отпуска. Правы ли они?
Опубликован: 11.11.2012

11432 работаю в районе Крайнего Севера Мурманск. Положен ли мне отпуск летом один раз в два года?
Опубликован: 18.10.2012

11384 Я работаю и живу в районах крайнего севера. Работаю вахтами. Во время отдыхающей вахты я поехал в отпуск (сам отпуск на работе не оформлял). При предоставлении билетов на оплату проезда мне отказали, мотивируя это тем, что я не брал отпуск. Правомерно ли это?
Опубликован: 22.09.2012

10851 Здравствуйте! Мы бюджетное учреждение финансируемое из местного бюджета. Сотрудник организации уходит в льготный отпуск (согласно ст. 325 ТК РФ) По приезду предоставляет электронные билеты и посадочные талоны, но оплаченные кредитной картой постароннего человека. ВОПРОС: вправе ли мы отказать в оплате льготного проезда (электронного билета) купленного постаронним человеком. Ведь эти документы оформляются авансовым отчетом, а согласно Порядка ведения кассовых операций в РФ от 22.09.1993г. №40, в соотведствии с которым передача выданных под отчет наличных денег одним лицом другому запрещается
Опубликован: 4.10.2011

10820 Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, как быть в следующей ситуации. Работник, 35 лет, отработал 149 дней вахтовым методом в районе, приравненном к РКС. Затем его перевели в РКС. Как правильно учесть эти 149 дней для расчета северной надбавки в РКС? Ведь у работника на момент перевода не набралось первой северной надбавки. Будет ли верным принять к учету для начисления СН в РКС эти 149 дней в сокращенном в 2 раза размере, как 75 дней, ведь в РКС северная надбавка начисляется в 2 раза быстрее, чем в МКС?
Опубликован: 18.09.2011

10783 Здравствуйте, я живу и работаю в Якутии. Идув очередной отпуск, при этом имею право воспользоваться оплатой проезда. Оплатой дороги пользоваться в данный момент я не желаю, т.к. еду своим транспортом, могу ли я при этом условии воспользоваться правом предоставления мне 2 неоплачиваемых дней на дорогу? В кадрах отвечают, что только на усмотрение администрации. В коллективном договоре вообще об этом ничего не говориться. Спасибо.
Опубликован: 29.08.2011

10799 В этом году у меня льготный отпуск. С семьей отправились отдыхать на личном автотранспорте. Можно ли предоставить для отчета справку о тарифах ж/д, если чеки на бензин частично выгорели?
Опубликован: 29.08.2011

10638 Здравствуйте! Мой брат работает на севере водителем на бензовозе с 2002 года. Подскажите, пожалуйста, положены ли ему какие-нибудь льготы (повышенная пенсия, доплата к пенсии, дополнительный отпуск и т.д.)?
Опубликован: 11.02.2011

10601 Здравствуйте! Проживаю и работаю в районе крайнего Севера. Организация, в которой я работаю, зарегистрирована в ЦРC. В трудовой книжке не отражается факт работы в районе крайнего Севера, не выплачиваются северные надбавки, коллективный трудовой договор не показывают, не предоставляются к отпуску дополнительные дни (оплачиваемый отпуск только 28 календарных дней), к месту проведения отпуска и обратно, авиабилеты оплачиваются только указанной руководителем авиакомпании (и только до г. Москва), ж.д. билеты не оплачиваются. ВОПРОС: если организация зарегистрирована в ЦРС, должна ли быть запись в трудовой, что работа выполняется мною в РКС, какой должен быть отпуск, какие льготы мне положено? Очень надеюсь на Ваш ответ. Спасибо.
Опубликован: 13.01.2011

10588 добрый день! мне 24 года. скажите,пожалуйста, если я проживала с 1993-1998 на Камчатке,затем переехала в Башкирию и в 2010 году устроилась на работу в Ямбург. положены ли мне полярки за проживание на Камчатке? и засчитаются ли они на Севере (ямбург)? заранее спасибо.
Опубликован: 6.12.2010

10564 Вопрос: Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, я всю жизнь прожил на Урале, город Курган, сейчас попал по распределению в город Хабаровск, имею ли я право на процентную надбавку к заработной плате, т. к. на Урале платится Уральский коэффициент 15%! Спасибо за ответ!!!
Опубликован: 15.11.2010

10565 Вопрос: На период отпуска до 1.5 лет по уходу за ребенком, возможно ли воспользоваться бесплатным проездом по льготе в районах приравненных к Крайнему Северу.
Опубликован: 15.11.2010

10486 Здравствуйте! (Сыктывкар, Республика Коми) В поликлинике (федеральный бюджет) работаю с 26 августа 2009 года. 4 апреля 2010 года меня письменно уведомили, что 01 июля должность будет сокращена. С 20 июня я хочу взять отпуск с выездом. Отпуск у меня большой, с учетом вредности и работы в районе приравненном к крайнему северу - 58 дней. В отделе кадров в предоставлении отпуска отказали, мотивируя сокращением должности с 1 июля. Вопрос первый: правомочно ли это? Дальше в ОК сказали, что если отпуск и будет предоставлен, то он будет сокращен на 3 дня в связи с тем, что я "часто" брала больничный по уходу за ребенком (ребенку сейчас 3 года и впервые с сентября 2009 пошел в садик). Вопрос второй: правомочно ли урезание отпуска в связи с "частыми" больничными (примерно 19 дней больничных с нового года)? И третий вопрос: если отпуск будет предоставлен, то оплатят ли мне стоимость проезда к месту проведения отпуска и обратно на моего ребенка? В договоре сказано, что отпуск предоставляется в соответствии со ст. 325 ТК РФ и законных актов РК. Заранее благодарна!
Опубликован: 7.06.2010

10489 Здравствуйте, уважаемые юристы. Я проживала в районе Крайнего севера, проработала в Госучреждении 6 лет уволилась и выехала за пределы РС Якутия, мне объяснили что я имею право на оплату багажа и проезда, в связи с выездом из района Крайнего севера. По приезду на новое место, я выслала для оплаты свои билеты, но мне сказали что оплатят их только по окончанию финансового года, так как на меня не были заложены в этом году средства на оплату моего проезда. Правомерно ли это, разве уволившегося человека предприятие не должно первоначально расчитать???
Опубликован: 7.06.2010

10464 Я работаю в местности приравненной к району Крайнего Севера двадцатый год. Согласно ст. 325 части 3 ТК РФ и Постановления Правительства РФ № 455, должна ли организация оплатить мне стоимость проезда к месту использования отпуска и обратно на неработающего члена семьи ( мужа).Мужу 48 лет. Является военным пенсионером, Отработав в гражданской организации 3 месяца уволен по сокращению штатов и стоит на бирже труда.
Опубликован: 3.06.2010

10423 Подскажите, пожалуйста, начисляется ли северная процентная надбавка и районный коэффициент на оплату по договору подряда и на вознаграждение по итогам года?
Опубликован: 19.05.2010

10403 Я житель Крайнего Севера, г.Норильск, производственник. У меня вопрос по оплате стоимости проезда работника к месту использования отпуска и обратно. Работодатель издал распоряжение о том, что работники перед уходом в отпуск должны приобретать авиабилеты, в том числе и обратные, только той компании, с которой предприятие заключило договор на оказание этой услуги. Это довольно неудобно для работников, так как не всегда можно спланировать дату возвращения. При этом сдать эти билеты можно будет только в месте приобретения, потеряв при этом 25% их стоимости+сборы. Билеты, приобретенные на другую авиакомпанию,не оплачиваются.Согласно ст. 325 ТК РФ, размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих у работодателей, не относящихся к бюджетной сфере, устанавливаются коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами. Мы работаем по коллективному договору, который является правовым актом, регулирующим социально-трудовые отношения. И согласно ему: Всем работникам и неработающим членам их семей один раз в два года за счет Общества оплачивается стоимость проезда к месту использования отпуска и обратно, в пределах РФ, любым видом транспорта, в том числе и личным легковым автотранспортом (кроме такси). Законны ли распоряжения работодателя, и как на создавшуюся ситуацию можно повлиять? И кто регулирует ценообразование авиабилетов, т.к.билеты предлагаемой работодателем компании на порядок выше билетов других авиакомпаний, существующих в нашем городе?
Опубликован: 13.05.2010

10409 Здравствуйте. Я работаю с крупной иностранной компании с октября 2008г в Районе Крайнего Севера. На протяжении этого времени со мной заключают срочные трудовые договоры на три или шесть месяцев. По окончанию каждого договора выплачивают компенсацию за неиспользованный отпуск и заключают следующий договор без перерыва. Последний мой трехмесячный ТД заканчивается 30 июня 2010г. В этом году я имею право на льготный проезд к месту проведения отпуска. Могут ли мне отказать в реализации права на отпуск, если ТД не будет продлен? Может ли дата окончания отпуска быть за пределами окончания трудового договора, например с 28.06. по 07.07.если ТД не будет продлен? И имеет ли право работодатель заключать срочные трудовые договоры на протяжении полутора лет подряд?
Опубликован: 13.05.2010

10390 Живу на Сахалине. Собираюсь в отпуск. Проблема в том, что должен попасть и к своим родителям (в Ижевск), и к родителям жены (Екатеринбург). Так как билета вынуждены были покупать за свой счёт (с последующей оплатой после отпуска - как обещала бухгалтерия), купили по самому дешёвому маршруту: Южно-Сахалинск-Москва-Ижевск-Екатеринбург-Москва-Южно-Сахалинск. Оплачивать билеты Москва-Ижевск-Екатеринбург отказываются. Лететь через Дальний Восток дороже в 1,5 раза, авансов на проиобретение билетов не дают. Что делать?
Опубликован: 27.04.2010

10342 Я работаю в банке. При приеме меня на работу мне отказали в северных надбавках, ссылаясь на то, что у меня нету отметки в трудовой книжке до 1 января 2005 года. Хотя я живу в местности, приравненной к северу уже 23 года и даже служил в армии в городе Североморске в Мурманской области. Правомерные ли действия сотрудников банка???
Опубликован: 10.04.2010

10334 Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, дополнительный отпуск за работу в местности приравненной к районам крайнего севера предоставляется за фактически отработанное воемя на вахте, если для меня предусмотрен вахтовый метод работы?
Опубликован: 9.04.2010

10267 Добрый день. Прошу Вашей помощи в сложившейся ситуации, Мне 23 года все это время я прожил на Камчатке район приравненый к РКС. 01.09.2001г. после окончания школы я поступил в Колледж Камчат ГТУ на очную форму обучения, 06.06.2005г. в связи с окончанием обучения был исключен. В 2005г. поступил КамчатГТУ на очную форму обучения, 28.01.2009г. окончил обучение. поступил на службу в УВД Камчатского края. Имею ли я право на получение 80% надбавки к заработной плате сразу как работник РКС. Финансирование из федерального бюджета, или как мне объясняют в отделе кадров их нужно зарабатывать.
Опубликован: 28.02.2010

10150 Помогите разобраться в Разъяснении Минтруда №7, утвержденном Постановлением Минтруда от 16.05.1994г №3 в подсчете Северной Надбавки. Какой % Северной Надбавки мне должны выплачивать на предприятии, расположенном в районе Крайнего Севера, если я отработала 23 года в районе, приравненном к району Крайнего Севера? Заранее благодарна!
Опубликован: 22.01.2010

10140 Приехал в ХМАО до 30 лет. по закону если до 30 лет начал работу, то северные проценты начисляются через год 10%, а потом каждые полгода еще по 10% до 50-ти%.таким образом заработал 40% и мне исполнилось 30лет.когда теперь мне назначат 50% северных? через год после 40% или пока не исполнится 5 лет как начал работу?
Опубликован: 19.01.2010

10109 Здравствуйте. Я живу и работаю на севере Томской области (район приравненный к крайнему северу). Администрация предприятия отказывается предоставлять очередной отпуск в летние месяцы. Есть ли у меня законное право на отпуск летом?
Опубликован: 15.01.2010

10096 Добрый день! Моя жена этом году уходит в льготный отпуск. Я купил и оплатил ей своей кредитной картой электронный авиабилет. Вопрос: Вправе ли отказать жене бухгалтерия в оплате льготного проезда (электронного билета) купленного по моей кредитной карте. После того как она предоставит электронный билет и посадочный талон. И достаточно ли этих проездных документов для оплаты. И может ли быть помехой для сдачи проездных документов то, что оплата билета производилось мной, а не женой.
Опубликован: 13.01.2010

9964 Я прописана в г. Грязовец Вологодской обл. Проживаю и работаю в г. Северодвинске Архангельской обл. Имею ли я право на компенсации и льготы крайнего севера?
Опубликован: 20.11.2009

9935 Вопрос по оплате льготных часов! Предприятие находится в районах крайнего севера! В соответствии с кол договором женщинам работающим по 5-дневной раб недели к тарифной ставке применяется коэф-т в размере 1.1111111111111 (40 час./ 36 час. - нормы 5 дн.раб недели для муж. и женщ.) - своего рода доплата до нормы 40 час. рабочей недели. Теперь вопрос, при вахтовом методе работы (например 17 дн. вахта, - 187 час.) нужно ли применять этот коэф-т для женщин, чтобы оплатить фактически отработанное время?
Опубликован: 13.11.2009

9941 Работаю в полевой партии, сама организация находится в Саратове. Партия выполняет работы на Крайнем Севере. Надбавок заработанных у меня нет. Но партия работает на Севере уже год. Приезжаем месяца на 2, потом на отгулы или в отпуск за свой счет. Кто-то остается. Не вахта!. В договоре ничего не написано. Коэффициент платят. Должны ли платить надбавки, учитывая, что я уже в партии числюсь 5 лет, а на севере мы около года с перерывами. Тем, кого приняли там (на Севере) и которые имеют надбавки заработанные им тоже не платят. Говорят, что у нас полевая партия и ссылаются на какую-то инструкцию о порядке предоставления социальных гарантий работающим на севере. И что отследить когда мы уезжаем, когда приезжаем невозможно. У нас не командировки. Проработаем на Севере еще год, а потом будем выполнять работы в южных районах. Так будут ли у меня надбавки если мы снова вернемся на Север.
Опубликован: 13.11.2009

9926 Законно ли требование бухгалтерии при оплате льготного проезда для жителей Крайнего Севера о "погашенности" авиабилета. Т.е. на билете нет печати, свидетельствующей о посадке (билет обычный. не электронный).
Опубликован: 6.11.2009

9888 Добрый вечер. Извините за беспокойство. Но мне очень нужна ваша помощь. Я работала и жила в ЯНАО В июне месяце я уехала с сыном в льготный отпуск с последующем увольнение, но моя организация не оплачивают мне билеты на самолет, так как нет кассового чека но есть электронные билеты и пассажирские талоны, но так как кассовый чек с билетов был снят при регистрации в Омском аэропорту я посчитала что так и нужно и особо не придала этому значения.Билеты на возврат затраченных денег я отправила в июне, но теперь спустя 4 месяца с меня требуют справку с авиакомпании что именно я платила наличные деньги за билеты. Но так как авио компания КД АВИА на данный момент увы банкрот, то представители мне помочь ни чем не могут мотивируя тем, что вся информация о пассажирах недоступна. И что мне теперь делать я не знаю. Будьте добры проконсультируйте пожалуйста. Спасибо.
Опубликован: 22.10.2009

9872 Я житель Крайнего Севера У меня вопрос по оплате стоимости проезда работника к месту использования отпуска и обратно. Мне предоставили отпуск в отпуске я женился и привез её домой тоесть на крайний север а мне отказываются оплачивать билеты на жену я кобы она прописана была на момент перелёта в краснодарском крае и ссылаются на решение нашей думы 4.4. Наряду с оплатой проезда самого работника, работодатель один раз в два года оплачивает стоимость проезда к месту использования отпуска (каникул, отдыха) и обратно и провоза багажа весом до 30 килограммов (сверх установленной соответствующим видом транспорта нормы бесплатного провоза багажа) фактически проживающим в автономном округе неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям до 18 лет, детям, не достигшим возраста 23 лет, обучающимся на дневных отделениях высших и средних учебных заведений, имеющих государственную аккредитацию, а также детям, по отношению к которым работник является опекуном или попечителем). Оплата проезда членов семьи производится независимо от времени и места проведения отпуска (каникул, отдыха). Мы финансируемся из местного бюджета.
Опубликован: 21.10.2009

9866 Я устроился в полевую партию в Инту республики Коми. Это подразделение, стоящее на налоговом учете в Инте. Сама организация в средней полосе. У меня заработана 50% северная надбавка, но мне ее не платят, так как я во-первых живу в средней полосе, а во-вторых в партию мы не постоянно выезжаем, а на 2-3 месяца. Другу тоже не платят, хотя он живет в Инте и устроился в партию. В кол. договоре написано, что надбавка выплачивается в соответствии с законами. На что я имею право?
Опубликован: 17.10.2009

9769 Работаю в школе, в этом году имею право на оплату проезда к месту отдыха. В бухгалтерии отказали в оплате, хотя были предоставлены все именные билеты (отдыхала в Турции).Требуют оригинал путёвки и кассовый чек, ссылаясь на новый закон. Правомерны ли действия бухгалтерии?
Опубликован: 20.09.2009

9772 Здравствуйте! Я работаю в воинской части Северного флота в Североморске Мурманской области. В июле 2009 года перед убытием в отпуск получила аванс для проезда к месту проведения отпуска. В заявлении на получение аванса указала, что буду следовать к месту проведения отпуска в город Ялта (Украина) комбинированным путем: до города Липецка на личном автомобиле, затем до Воронежа автобусом, далее до Симферополя - поездом и соответственно также обратно. Для расчета аванса предоставила справки о стоимости проезда на личном автомобиле ло Липецка и стоимость проезда от Воронежа до Белгорода. После возвращения бухгалтерия не принимает документы для расчета, считая, что оплату проезда можно произвести только по кратчайшему пути и не комбинированным способом. Отметки о пребывании проставляла только в конечном пункте в Ялте. Подскажите куда еще можно обратиться для разъяснения правильности требований бухгалтерии и по 455 Постановлению Правительства РФ, есть ли в минздравсоцразвития люди которые могут давать комментарии по применению Правил компенсации расходов на оплату стоимости проезда в отпуск? Спасибо Вам заранее!
Опубликован: 20.09.2009

9743 Я с 1977г. фактически проживаю в г. Мурманск, полярные надбавки мне начислены в полном объеме в 1993г. Местом моей работы, согласно трудовому договору является компания расположенная в г. Москва. Фактически я выполняю свои должностные обязанности и проживаю в Мурманске. Компания отказывается мне оплачивать районный коэффициент и полярные надбавки. Согласно каким нормативным документам я могу потребовать от работодателя, расположенного за пределами крайнего севера, выплаты мне районных надбавок и полярного коэффициента.
Опубликован: 4.09.2009

9726 Здравствуйте! Я проработала в государственном образовательном учреждении в районе, приравненном к Крайнему Северу, 3 года. После первого года работы в 2007 году воспользовалась льготным проездом, что положено по закону. В этом году (в 2009г.) я вновь была в отпуске, так как следующий льготный проезд положен через год. Организация отказывается оплачивать проезд, мотивируя это тем, что после первого года работы проезд они оплатили авансом и не смотря на то, что после первого года работы всем полагается льготный проезд, отрабатывать его надо все равно 2 года, поэтому в этом году проезд мне не положен. Правы ли они?
Опубликован: 27.08.2009

9697 Я житель Крайнего Севера, производственник. У меня вопрос по оплате стоимости проезда работника к месту использования отпуска и обратно. Согласно ст. 325 ТК РФ, размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих у работодателей, не относящихся к бюджетной сфере, устанавливаются коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами. Мы работаем по коллективному договору, который является правовым актом, регулирующим социально-трудовые отношения. И согласно ему: Всем работникам и неработающим членам их семей один раз в два года за счет Общества оплачивается стоимость проезда к месту использования отпуска и обратно, в пределах РФ, любым видом транспорта, в том числе и личным легковым автотранспортом (кроме такси). Но также в коллективный договор включен такой пункт: Работник, не воспользовавшийся правом на оплату проезда в отпуск в течение двух лет, может реализовать это право в течение третьего года до наступления следующего права без изменения учетного периода. У меня сложилась такая ситуация: За период работы с 28.03.06г. по 27.03.08г. я заработала право данной льготы, но ее не воспользовалась 2008 году. Я взяла с 02.03.09г. по 20.03.09г. в счет очередного отпуска и оплату проезда, реализуя право на оплату проезда в отпуск в течение третьего года до наступления следующего права без изменения учетного периода. Сейчас я иду в отпуск с 07.09.09г. и хочу взять оплату дороги уже за период работы с 28.03.08г. по 27.03.10г. К моменту моего отпуска я уже отработаю 1 год и 5 месяцев учетного периода. Но наша кадровая служба не дает мне оплату за этот период, мотивируя тем, что два раза в год оплаты не может быть, а только раз в два года (согласно ст. 325 ТК РФ), хотя не отрицает, что право по колдоговору на оплату у меня фактически возникло. И согласно логике кадровиков - фактически, указанным в колдоговоре пунктом, никто из работников никогда воспользоваться не сможет, хотя формально он записан. Профком меня поддерживает, говоря кадровикам, что колдоговор может только улучшать условия ТК РФ и предлагает мне обраться в комиссию по трудовым спорам. Как нам выбраться из этой правовой коллизии?
Опубликован: 20.08.2009

9655 Живу п. Хани САХА( Я). Работаю на ДВЖД ПЧ-20, макс. расстояние от пос. до 30 км (там Амурск. обл). Нам платят 80% сев. надб., но сейчас хотят разделить: тем кто работает в пос.- 80%, а кто на перегоне-50%. Имеют ли на это право, ведь мы живем по ценам района Крайнего Севера, а не приравненному к нему? Заранее благодарен.
Опубликован: 8.08.2009

9640 В 2000 году уехал учиться из Мурманской области. Учился на дневном до апреля 2005г.Прописан был в Мурманской области до 2007г,сейчас в СПб.Работать начал в сентябре 2005 в Питере,до этого официального стажа нет.С ноября 2008 работаю в Мурманской области в военной организации.В полярках отказали предложив судиться.Как я понял то по новому закону не имею права на полярки (за полгода работы начислили 10%, хотя должны 20 т.к. получать их должен ускоренно),но юрист сказала что суд выиграть легко,если до принятия нового закона (дек 2004?)была работа или служба на севере.Пусть всего неделя-две но чтобы была зарплата.Как я понял это доказало бы что полярки полагались по старому закону и соответственно теперь тоже. У меня такой вопрос.В 2004 году (точно с октября) я получал пенсию по утрате кормильца,получал в Мурманске (с надбавками пенсия или нет я не знаю).Это является доходом?Может повлиять на решение судьи? Образец искового заявления нашел,но не понял какой именно суд должен рассматривать дело?Мировые судьи или городской суд. Имеет ли смысл подавать в суд? на 80% меньше чем мог-бы. Спасибо за совет.
Опубликован: 5.08.2009

9627 Работник, 28 лет, приехал из Центральной России в местность приравненную к районам Крайнего Севера, устроился на работу врачом, каков порядок начисления ему северной надбавки за работу в местностях с тяжелыми климатическими условиями?
Опубликован: 29.07.2009

9579 Здравствуйте! Я родился и прожил на Сахалине в период с 1982 г. по 1996 г., с 1996 г. по 2007 г. жил в Алтайском крае, где окончил институт и устроился на роботу. В 2007 г. вернулся на Сахалин и, впервые в районах, приравненных к районам Крайнего северу, устроился на работу в бюджетную организацию. Имею ли я право на северные надбавки, нужно ли их зарабатывать, если нужно, то как они прибавляются по 10% в год или существует ускоренная процедура, допустим по 10% в полугодие? Сейчас мне 26 лет.
Опубликован: 29.06.2009

9581 Я работаю в системе МВД, проживаю в Мурманской области, правомерно ли мне отказано в оплате проезда к месту проведения отпуска и обратно на личном автомобиле, при предъявлении всех подтверждающих документов, ссылаясь на министерскую инструкции, разве она отменяет Трудовой кодекс и постановление Правительства РФ.
Опубликован: 29.06.2009

9531 Подскажите, пожалуйста, вышел ли приказ о том, что с этого года будет оплачиваться проезд на члена семьи каждый год.
Опубликован: 24.05.2009

9538 Помогите, пожалуйста, разобраться. Моя жена с 1984г. жила на севере в г. Лангепас, работала в бюджете. В декабре 2008г. ушла на больничный по рождению ребёнка. В январе 2009г. мы отправили контейнер и переехали в волгоградскую обл. По окончанию больничного листа в июне 2009г. она уволилась. Сейчас ей отказываются оплатить контейнер и переезд из районов крайнего севера мотивируя тем, что контейнер надо было заказывать после увольнения. Правы ли они. Ведь согласно закону переезд должен оплачиваться работнику и членам его семьи. заранее большое спасибо.
Опубликован: 24.05.2009

9396 В какой период времени дожны выделяться денежные средства на приобретение билетов для льготного отпуска? Управление Образования отказывают нам в выплате денежных средств на приобретение. Обещают возместить затраченную сумму при предоставлении копии билетов!!! На основании какого документа они действуют, иили это самовольное решение?
Опубликован: 8.04.2009

9384 Здравствуйте! помогите пожалуйста. муж работает вахтовым методом 1 год в ООО г.Нефтеюганск 1 месяц вахта-1 месяц дома, идет спор когда начинать платить 10% надбавку, через год работы или через 2 мужу 35 лет, где правда? может назовете конкретные документы, там работают московские юристы, нужна грамотная мотивация. спасибо огромное
Опубликован: 4.04.2009

9345 Мы работники федерального бюджета район Крайнего Севера. Семья уезжает в отпуск, работник выходит на работу 01 июля, дети возвращаются к 01 сентября. Оплатят ли дорогу детям? Сбивает с толку Постановление Правительства РФ от 12.06.08г. №455 пункт 3.
Опубликован: 20.03.2009

9310 Уважаемые юристы! Головная компания (Москва) с разветвленной региональной структурой год назад зарегистрировала в Петропавловске-Камчатском обособленное подразделение. В декабре 2007 г. меня приняли на работу руководителем обособленного подразделения, заключив бессрочный трудовой договор. На консультации по поводу расторжения трудового договора на этой неделе, просматривая мой договор, приказ о приёме на работу, моё внимание обратили на следующее: В условиях оплаты труда установлен должностной оклад в размере 00000 руб в месяц. В приказе о приёме на работу также значится только тарифная ставка. Ни в приказе ни в трудовом договоре нет ни слова, что для работников, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются районные коэффициенты и процентные надбавки к заработной плате в соответствии с действующим законодательством РФ. Посмотрел расчетные листы по з/плате и там также нет ни каких надбавок и коэффициентов. Вопрос: могу я потребовать у работодателя сумму невыплаченных мне за это время (декабрь 2007- март 2009 г ) надбавок и районных коэффициентов? Ведь они выплачиваются по закону как компенсация за проживание и труд в тяжелых климатических условиях. Какой срок для этого требования согласно законодательства? Какие я могу предпринять действия?
Опубликован: 18.03.2009

9295 Здравствуйте. Мой вопрос схож с вопросом №3886 от 20.03.2002г., но в 2006г. были внесены изменения в ст.318 ТК РФ. Как в связи с этим изменился общий порядок выплаты выходного пособия и средней месячной заработной платы работникам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, уволенным в связи с сокращением численности или штата работников? Требуется ли становиться на учет в органе службы занятости населения? Буду благодарен за грамотный юридический ответ.
Опубликован: 6.03.2009

9180 Я проживаю на Чукотке. Нахожусь в декретном отпуске. Летом собираюсь уезжать с семьей насовсем. Обязано ли предприятие оплатить мне дорогу? Буду очень благодарна за помощь.
Опубликован: 8.02.2009

9041 Вопрос по поводу оплаты дороги в Районах Крайнего Севера. Я работаю в ЗАО, дорога оплачивается 1 раз в 2 года. оплачиваемая дорога мне предоставляется в 2009г. В 2008г. я была в отпуске в июле, но у меня остались не отгулянные дни за период 2005-2006г. Я хочу поехать в отпуск, могу я взять дорогу чтоб мне ее оплатили?
Опубликован: 21.11.2008

9047 Здравствуйте! поясните пожалуйста: моя мама проживает в Ягоднинском районе Магаданской области в ноябре 2008 года ее предприятие ликвидировалось имеет ли она право на оплату багажа из одного района в другой, по области?
Опубликован: 21.11.2008

8961 Я работаю в ЗАО в г.Магадан. (Крайний Север). В соответствии со ст. 325 ТК РФ, размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих у работодателей, не относящихся к бюджетной сфере, регулируется коллективными договорами, локальными нормативными актами, трудовыми договорами. Если колдоговора в ЗАО нет, нет так же и локального акта об оплате проезда, является ли это основанием для работодателя отказать мне в заявлении об оплате проезда в отпуск.
Опубликован: 22.10.2008

8944 Здравствуйте. Я работаю в государственном учреждении. 8 октября 2008 года, был ознакомлен с приказом о сокращении моей должности начальника отдела. Мне было предложено перейти на должность главного специалиста в другой отдел и свое согласие дать до 15 октября. Предлагаемая должность меня не устраивает. Хочу отказаться от предложенного перевода, уволиться по сокращению штата и получить положенные компенсации. Но в моем случае при сокращении, я не успеваю использовать свое право на очередной отпуск и право на оплату льготного проезда, при увольнении получаю только компенсацию за недоиспользованный отпуск. У меня имеется право льготного проезда в отпуск, который я планировал взять в феврале 2009 года, на сегодня это 67 дней. Поэтому после получения персонального предупреждения об увольнении в связи с сокращением штата, хочу отработать 2 месяца, т.е. до 15 декабря. А после 15 октября подать заявление на отпуск с 15 декабря, чтобы съездить в феврале в отпуск, и получить оплату льготного проезда. ВОПРОСЫ. Вправе ли администрация отказать мне в предоставлении отпуска с 15 декабря? И вправе ли администрация отказать мне в предоставлении льготного проезда в отпуск, если я отработал в учреждении 7 лет, три раза воспользовался правом льготного проезда? Т.е. в моем понимании у меня есть право льготного проезда за один год, по крайней мере в один конец, только к месту отдыха. Правильно ли я понимаю свое право требовать оплату льготного проезда в один конец?
Опубликован: 15.10.2008

8948 Какие документы я должна предоставить в бухгалтерию для оплаты. Мы с мужем завели маршрутный лист,отметки на постах ГБДД, и регистрацию о прибытии (ЖЭУ паспортный стол, заверенные печатью) мы ставили на этом маршрутном листе, квитанции на топливо приложены. Бухгалтерия требует с меня справку из Администрации города, где мы отдыхали. Правильно ли это?
Опубликован: 15.10.2008

8876 У брата льготный оплачиваемый отпуск, должна ли фирма оплатить ему дорогу, если он поедет в отпуск со мной на моей машине, если я сделаю на него генеральную доверенность на свое авто? У брата нет водительского удостоверения. И если оплатят, то какие еще нужны документы?
Опубликован: 29.09.2008

8865 Добрый день! В статье 325 ТК РФ говорится об оплате работодателем стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно личным транспортом работника. Что понимается по словом "личный"? Для оплаты проезда должен ли автомобиль принадлежать работнику в обязательном порядке на праве собственности или можно управлять автомобилем на основании доверенности?
Опубликован: 24.09.2008

8856 Работаю на крайнем Севере с 2006 г. на постянном 40 часовой рабочей неделе ( не вахтой) Мне отказали в предствалении льготного отпуска на том основании, что у меня нет постоянной регистрации по месту жительства на Крайнем Севере. Я каждые два месяца на выходные дни выезжаю к месту, где официально зарегистрирован, поэтому срок постоянного пребывания по "месту пребывания на Крайнем Севере " не превышает 90 дней, и с ПВС у меня проблем нет. Может ли отсутствие постоянной регистрации на Крайнем Севере быть основанием в представлении льготного отпуска. В.ТЗ -2002 однозначно сказано, что льготный отпуск представляется "работающим" и нет упоминания о проживании с официальной регистрацией.
Опубликован: 18.09.2008

8841 Дополнение к письму 8830. Работаю в Якутии. Согласно ст.320 ТК РФ мне установлена 36-я рабочая неделя. Например: в июле отрабатываю свою норму 165.6 – оплачивают нормально как при 36-й недели. В этом же месяце по факту работаю еще 100 часов за недостающего, но оплачивают 55 часов ( так как будто работал мужчина по 40-вой недели). Вопрос:распространяется ли льгота по ст.320 ТК РФ на работу за недостающего работника.
Опубликован: 16.09.2008

8790 Я работаю в бюджетной организации в местности приравненной к крайнему северу. С 19.06.2008 по 29.08.2008 - у меня льготный отпуск. В июне 2-ое моих несовершеннолетних детей с папой на личном транспорте уехали к месту отдыха и обратно. В июле я на личном автомобиле отправилась в льготный отпуск. Есть чеки на бензин и документы с отметкой органов МС, где отдыхали дети в июне и я в июле. Будет ли оплачен льготный проезд детям согласно документов (чеки, справка) и отдельно мне?
Опубликован: 5.09.2008

8786 я проживаю в якутске, работаю врачом. В данное время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком - ребенку 1 год и 10 мес. До ухода в декретный отпуск я использовала очередной оплачиваемый отпуск. Имею ли я право на оплату проезда если я использовала очередной отпуск? На работе мне отказывают, аргументируя тем, что я использовала очередной отпуск и отпускных дней у меня осталось всего 10,которых мне не хватит на поездку. и по приезду из отпуска я должна выйти на работу - хотя я не планирую прерывать отпуск по уходу за ребенком. проконсультировалась с знакомым юристом, который показал мне Инструкцию о порядке предоставления социальных гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера", утверждённой приказом Министерства труда Российской Федерации №2 от 22 ноября 1990 года (с изменениями на 11 июля 1991 года), женщина, имеющая право на оплату проезда, может воспользоваться им при выезде в связи с отпусками по беременности и родам и по уходу за ребёнком. Могу ли воспользоваться своим правом, которое указано в инструкции? спасибо!
Опубликован: 3.09.2008

8759 Добрый день, я живу и работаю в местности приравненной к районам Крайнего Севера и имею право на оплату проезда в льготный отпуск и обратно, в этом году я и двое детей 12 и 5 лет отдыхали в Анталии, стоимость перелета до Анталии составила 24010 рублей на каждого члена семьи, по справке и стоимости перелета до границы РФ, т.е. до г.Сочи стоимость на меня и 12-летнего ребенка составила 26150 рублей на каждого, а ребенку 5-летнему 15760 рублей, разъясните в каком размере мне должны компенсировать расходы. С уважением, Ирина
Опубликован: 15.08.2008

8748 Добрый день! Я работаю в районе Крайнего Севера в организации, которая финансируется из федерального бюджета. В мае – июне 2008 года находилась в ежегодном оплачиваемом отпуске с правом оплаты проезда к месту отдыха и обратно. К месту отдыха поехала со своим несовершеннолетним ребенком. В июле 2008 года вышла на работу из отпуска. Мой ребенок вернулся с места отдыха в августе 2008 года. В связи с выходом постановления Правительства РФ от 12.06.2008 г. № 455 (абзац 2 пункта 3 Правил компенсации…..) у меня возникли проблемы с оплатой проезда в отпуск и обратно моего ребенка, так как он вернулся с места отдыха, когда у меня уже закончился отпуск, и я вышла на работу. Однако часть 2 статьи 325 ТК РФ не ставит в зависимость оплату проезда членов семьи работника от времени использования работником отпуска. Главным условием является одно место отдыха работника и членов его семьи. При предоставлении мне ежегодного оплачиваемого отпуска указанное постановление Правительства еще не было принято. Прошу ответить на следующие вопросы: 1. Обязана ли организация оплатить расходы по проезду к месту отдыха и обратно моего ребенка или оплате подлежит проезд только к месту отдыха? 2. Противоречит ли абзац 2 пункта 3 Правил компенсации….. части 2 статьи 325 ТК РФ и что должно применяться?
Опубликован: 13.08.2008

8712 Добрый день! Включается ли период нахождения работника в отпуске по беременности и родам и в отпуске по уходу за ребенком в стаж работы в целях исчисления и установления процентной надбавки к заработной плате в районах Крайнего Севера?
Опубликован: 6.08.2008

8668 Добрый день. Помогите разобраться с вопросом о действии трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, во времени, в частности, с применением положения части 5 статьи 12 ТК РФ. Муниципальный правовой акт предусматривал возникновение права на компенсацию расходов по оплате проезда работника в отпуск и обратно (трудовые отношения в районе Крайнего Севера) через 12 месяцев работы в двухлетнем периоде. С 03.07.2008 г. вступили в силу изменения, внесенный в указанный акт, которые предусматривают, что право на компенсацию расходов по оплате проезда возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в муниципальном учреждении. Мне был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск через 6 месяцев работы в учреждении в июне 2008 года (до вступления в силу указанных изменений). Я вернулся из отпуска после 03.07.2008 г. Имею ли я право на компенсацию расходов по оплате проезда в отпуск и обратно? Пожалуйста, не ссылайтесь на часть 8 статьи 325 ТК РФ (о том, что муниципалы должны сами урегулировать данный вопрос). Я думаю, что сложившаяся со мной ситуация должна регулироваться исключительно статьей 12 ТК РФ.
Опубликован: 23.07.2008

8630 Сейчас мне 34 года устроился работать в городе Нягань вахтовым методом. В 1995-1997 годах служил в Архангельской области в Плесецском районе в строительных частях.Входит ли служба в армии для начисления северной надбавки?
Опубликован: 17.07.2008

8615 работаю в организации (не бюджетной) в местности, приравненной к районам Крайнего Севера с 2006 года. По коллективному договору у нас предусмотрена оплата проезда к месту использования отпуска 1 раз в 2 года. Я ушла в отпуск по уходу за ребенком, фактически проработав на предприятии 11 мес., т.е. первый очередной отпуск у меня заработан. Сейчас, по исполнению ребенку 1,5 года, я хочу использовать этот очередной отпуск и соответственно воспользоваться правом на оплату проезда. Имею ли я право на оплату проезда в данном случае? На предприятии возник спор именно из-за включения периода отпуска по уходу за ребенком в 2-летний период, дающий право на оплату проезда.
Опубликован: 15.07.2008

8520 Я родилась в Карелии, наш город приравнен к районам Крайнего Севера,мой стаж 20 лет непрерывного производства. мне 44года хотелось бы переехать в среднюю полосу для проживания.Есть ли такой закон, что администр,города обязана мне помочь с переселением?
Опубликован: 26.06.2008

8504 Мой вопрос был за № 8489. Я уточняю свой вопрос - еду я в машине с семьй родственника, машина естественно на меня не зарегистирована. Мне теперь говорят: какой оправдательный документ я буду предоставлять для подтверждения потраченных дней? Ведь время, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно определяется по тому виду транспорта, которым работник воспользовался. У меня есть доверенность на управление этой машиной и мои водительские права. Я считала, что могу в своем отпускном удостоверении ставить отметки органов местного самоуправления пунктов, проходящих по нашему маршруту движения, как и мой родственник. А мне говорят, что к этой машине я не имею никакого отношения. Или я в этом конкретном случае не права.
Опубликован: 24.06.2008

8508 Вопрос о льготном отпуске. Проживаем на територии приравненной к крайнему северу. Организация-бюджетное учреждение. Интересует вопрос об оплате проезда к месту отдыха. Прямой рейс 1 раз в 12 дней. Вылетаем непрямым, с пересадкой в Челябинске, в Челябинске останавливаемся на 3 дня. Затем вылетаем в Краснодар, пребываем там 2 недели в санатории. Затем летим в Челябинск на 2 недели, оттуда домой. Должны ли платить проезд исходя из предоставленных билетов или по кратчайшему пути? И поподробнее хотелось бы узнать,что есть кратчайший путь. Спасибо.
Опубликован: 24.06.2008

8512 Здравствуйте! Подскажите пожалуйста. Мне 20 лет. Я родилась и живу в г.Петропавловске-Камчатском. В трудовых отношениях еще не состояла, я учусь в вузе. На лето хочу устроиться поработать в организацию. Сколько северных надбавок я буду получать?
Опубликован: 24.06.2008

8489 Я житель Крайнего Севера, производственник. Имею ли я право использовать неоплачиваемые дни, необходимые для проезда к месту использования отпуска, не используя в этот отпуск льготу по оплате проезда. Право льгот у меня наступило. Ведь нигде не сказано, что эти две льготы берутся одномоментно и взаимосвязаны. Они связаны только с отпуском. Раньше кадровики делили льготы, сейчас новый кадровик говорит, что надо брать и оплату проезда. Я еду в этот отпуск на личной машине - трачу много врмени на проезд.
Опубликован: 21.06.2008

8493 Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, распространяется ли действие статьи 14 Федерального закона РФ О ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГАРАНТИЯХ И КОМПЕНСАЦИЯХ ДЛЯ ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ И ПРОЖИВАЮЩИХ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ на лица, прописанные, проживающие и работающие, например, в г. Красноярске, но командируемые на длительное время (2-3 месяца не вахтовым методом) в районы Крайнего Севера, в части дополнительного отпуска??? То есть положен дополнительный отпуск или нет???
Опубликован: 21.06.2008

8478 Здравствуйте, извините если повторюсь, но не смог найти ответ на свой вопрос. Я с семьей живу на крайнем севере (Ямало-Ненецкий автономный округ) и периодически пользуюсь льготным отпуском. Раньше ездил на общественном транспорте, а после покупки своей машины езжу на ней. Все всегда оплачивали по предоставленным билетам или по чекам за бензин. В этом году у моей супруги льготный отпуск, а у меня нет, а мы собираемся ехать на нашей машине на большую землю. В отделе кадров сказали, для возмещения затрат у супруги должны быть права и доверенность на машину от меня, только в этом случаи ей вернут деньги за проезд на машине. У нее нет, не того, не другого. Как быть? Можно ли ей нанять меня и машину для путешествия? Как правильнее это сделать? Или ей проще воспользоваться услугами частного извоза и какие документы будут при этом приняты работодателем??? Подскажите, какие еще есть варианты? И может ли работодатель отказать в возмещении затрат на проезд из за того, что на его взгляд была потрачена сильно большая сумма и можно было обойтись меньшей?
Опубликован: 19.06.2008

8462 Здравствуйте! Я работаю в организации (войсковая часть - г. Петропавловск-Камчтский) с октября 2006 года. С 13.08.2007г. по 03.10.2007г. мне был предоставлен отпуск ежегодный оплачиваемый. С октября 2007 года я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет. Находясь в отпуске по уходу за ребенком я предоставила билеты на оплату проезда к месту использования отпуска туда и обратно. Но работодатель отказывается мне их оплачивать, ссылаясь на то, что я должна была использовать проезд одновременно с отпуском. Скажите, прав работодатель? Если да, то объясните почему? Спасибо.
Опубликован: 17.06.2008

8466 Здравствуйте! Я к Вам уже обращалась. Запросу был присвоен номер 8309, опубликован 17 мая. Я принята переводом из войсковой части 001 в войсковую часть 000 04 февраля 2008 года. Наш юрист говорит, что без разницы приняты Вы или приняты переводом, все равно проезд предоставляется за период 2008-2010гг и проезд не сохраняется. Скажите, пожалуйста, если я принята переводом почему это не учитывается при предоставлении проезда. Объясните пожалуйста. Спасибо.
Опубликован: 17.06.2008

8460 Здравствуйте, я к Вам уже обращалась с вопросом по поездке на личном автомобиле, спасибо за ответ. Но, возник следующий вопрос, я в данное время нахожусь по уходу за ребенком до 3-х лет, являюсь ли я иждивенцем? И должно ли предприятие мужа оплатить мне проезд как иждивенцу (у мужа на предприятии по кол.договору оговоренно оплата проезда 1-му иждивенцу).
Опубликован: 15.06.2008

8454 Я проживаю и работаю в районе приближенном к крайнему северу, г. Архангельск. Работаю в агенстве по продаже авиа и жд перевозок, предприятие находится в частной собственности (не государственное). Обязаны ли мне оплачивать проезд в отпуск 1 раз в два года и провоз багажа до 30 кг, или это на усмотрение руководства? На нашем предприятии проезд не оплачивается, заранее вам благодарна
Опубликован: 13.06.2008

8448 Здравствуйте! Я работаю в районе приравненому к районам Крайнего Севера с ноября 2001 г. В 2002 году в октяюбре, после 11 месяцев работы мне предоставили отпуск не льготный, в 2003 в июне был еще один не льготный отпуск, так как не отработанно 2 года. В августе 2004 был льготный. В 2005 был не льготный, в 2006 - льготный, в 2007 - не льготный, и вот в 2008 году по логике, мне должны предоставить льготный отпуск, но кадровичка заявила, что в нынешнем году я должен идти в отпуск за период 2007-2009 года и мне льготный отпуск сейчас не полагается. Скажите и обьясните мне, правильно ли это? Спасибо.
Опубликован: 12.06.2008

8411 Здравствуйте. Мы жители района Крайнего Севера. Прошу помочь в разрешении спора с администрацией предприятия, в толковании второго абзаца ст.325 ТК РФ: «Оплата стоимости проезда работника личным транспортом к месту использования отпуска и обратно», Маршрут: Якутск – Чертково (Ростовская обл.), собираемся ехать на одном автомобиле, две семьи. Возник спорный вопрос: одна семья собственники этого автомобиля, вторая семья всего лишь по доверенности «будут рулить», но на предприятии не хотят оплачивать проезд, не смотря что предоставлена справка по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем (горсправка), ссылаются на то, что вторая семья едет не на личном транспорте, статья 325 ТК РФ гласит иначе. Второй вопрос, как должно предприятие оплатить проезд на личном автомобиле, если едет семья два человека, один из них иждивенец. Заранее благодарю за ответ.
Опубликован: 6.06.2008

8419 Добрый день! Живу и работаю в районе крайнего севера, 1 раз в 2 года нам оплачивают проезд к месту отпуска и обратно. Права ли администрация, утверждая что оплата "льготного" отпуска возможна только в том случае, если отпуск и дата выезда совпадают. То есть, если отпуск с понедельника, то в пятницу или субботу выезжать неположено, а только в понедельник. Спасибо за ответ.
Опубликован: 6.06.2008

8330 Здравствуйте! Работаю в районе Крайнего севера. В организации работаю с июня 2006 года. На данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. В этом году хочу использовать свое право на проезд (в июне месяце). 3 года ребенку будет в 2010 году. Скажите, входит ли время пребывания в отпуске по уходу за ребенокм в стаж для получения очередного проезда. Или это время исключается и надо по-новому зарабатывать. То есть смогу ли я взять проезд за период 2008-2010 год при выходе на работу.
Опубликован: 20.05.2008

8326 Я беру отпуск с последующем увальнением, но не использовал проезд для себя и своих детей. Я не собираюсь уезжать но дети едут в отпуск с бабушкой. Должен ли работодатель оплатить проезд детей?
Опубликован: 20.05.2008

8309 Здравствуйте. Живу в районе крайнего севера, в г. Петропавловске-Камчатском. В 2006 году принялась на работу в войсковую часть 000, отработала 11 месяцев и уволилась, проездом не пользовалась. 3 месяца работала в другой войсковой части 0001. Через 3 месяца (в связи с выходом на работу основного работника) уволилась переводом из войсковой части 0001 в в/ч 000. Хочу взять проезд за 2006-2008 год. Но юрист нашей части говорит, что я могу взять ппроезд за период с 2008-2010, так как я была уволена и снов принята в в/ч 000. Скажите, за какой период я имею право взять проезд.
Опубликован: 17.05.2008

8300 Здравствуйте! Я проживаю и работаю в Ханты-Мансийском автономном округе – Югра. Работаю в учреждении финансируемом из средств окружного бюджета (бюджета субъекта РФ). Собираюсь поехать в льготный оплачиваемый отпуск с женой. Жена – не состоит и не состояла в трудовых правоотношениях, получает пособие на ребенка от Управления социальной защиты населения. Должны ли ей оплатить проезд и провоз багажа к месту проведения отпуска. В ХМАО эта норма регулируется Законом ХМАО – Югры № 76-оз от 09.12.2004 г. «О гарантиях и компенсациях проживающих в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре, работающих в организациях, финансируемых из бюджета автономного округа». В данном законе вроде как указано что должны оплатить. Но вместе с тем к данному закону существует постановление Думы ХМАО от 22 апреля 2005 г. N 2258 «Об утверждении официального толкования отдельных норм закона Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «О гарантиях и компенсациях проживающих в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре, работающих в организациях, финансируемых из бюджета автономного округа». В данном Постановлении указано следуующее. Неработающими членами семьи признаются: муж (жена) работника, ищущий (-ая) работу через органы службы занятости населения или самостоятельно. При этом основным документом, удостоверяющим трудоустройство, является трудовая книжка; Вопросы: 1. Оплатят ли жене проезд? 2. Не нарушает ли данное Постановление норм трудового права и не ущемляет ли права граждан? 3. Как обжаловать решение организации в случае неуплаты проезда жене?
Опубликован: 15.05.2008

8262 Мы с мужем живем в районе, приравненном к районам Крайнего Севера и работаем в одной организации. Один раз в два года каждому из нас полагается льготный проезд к месту отдыха. У меня вопрос: мой ребенок вправе воспользоваться льготой тоже только раз в два года или эта льгота предоставляется нам с мужем отдельно (например, один год я еду и везу ребенка бесплатно, а на следующий год -муж). Я воспользовалась льготой в 2005 году, а муж - в 2006.Администрация отказала в оплате проезда ребенку второй год подряд. Правы ли они, ведь, насколько я понимаю, льготой пользуется работник, а не его ребенок.
Опубликован: 7.05.2008

8202 Работаю в Южно-Сахалинске в ОАО "..."Написал заявление на предоставление отпуска с оплатой проезда до места его проведения мне и моим несовершеннолетним детям ( двое по 10 лет).В кадрах сообщили, что директор подписал "оплатить согласно коллективного договора", т.е только одному ребенку из двоих. Но коллективный договор не может ухудшать положение работников, в ТК РФ ограничений по количеству детей нет. Правомерны ли действия руководителя и как правильно поступить мне в данной ситуации?
Опубликован: 8.04.2008

8142 До календарных 15 лет северного трудового стажа не хватает 14 дней. Может ли компенсировать этот недостаток месячная производственная практика там же, на севере, во время учебы в вузе по направлению предприятия? И еще: прерывается ли календарный северный трудовой стаж при переходе на другое место работы там же, на севере, в связи с сокращением штатов?
Опубликован: 2.04.2008

8183 Здраствуйте. Работаю в воинской части гражданский. Летом 2008 года собираюсь в отпуск с женой. Проживаю в г. Петропавловск-Камчатский. Жена работает в комерческом магазине, оформлена, имеет трудовую книжку. В данный момент находится в отпуске по уходу за ребенком, 1,5 года. Имею ли я право взять льготный проезд в отпуск на жену и какие документы должен представить своей организации?
Опубликован: 31.03.2008

8140 Я проживаю в районе КрайнегоСевера и нахожусь в отпуске по уходу за ребенком 1,5 лет, который заканчивается в мае 2008 года. На работу выходить пока не собираюсь. Имею ли я право на оплату проезда к месту отдыха и обратно? Если да, то возможно ли после мая. Если нет, то по какой причине.
Опубликован: 24.03.2008

8129 В соответствии с ч. 3 ст. 325 ТК РФ работодатели также оплачивают стоимость проезда к месту использования отпуска работника и обратно и провоза багажа неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям) независимо от времени использования отпуска. Вопрос: дочери 19 год; живет со мной; член моей семьи; в ВУЗе очная форма обучения; неработающая. Распространяется ли на нее действие данной ст. ТК, т.е. как неработающему члену моей семьи оплатят ли ей проезд в отпуск?
Опубликован: 22.03.2008

8096 Здравствуйте, вопрос такой: я родилась и прописана в г.Ноябрьске, соответственно имею так называемые "полярки" (надбавки к зарплате), по семейным обстоятельствам возможно придется переехать на 2 года в Саратов, прописаться там и устроиться работать. Но в планах через 2 года вернуться обратно в Ноябрьск и проживать там, скажите теряю ли я "полярки" в результате этого, по возвращении в Ноябрьск? Спасибо.
Опубликован: 13.03.2008

7977 Живу и работаю в Сахалинской обл. в бюджетной организации, финансируемой из местного бюджета. Постановлением мэра в статью 325 ФТЗ были внесены поправки. (Выплаты, предусмотренные настоящим пунктом, являются целевыми и не суммируются в случае, если работник своевременно не воспользовался своим правом на оплату стоимости проезда. При возникновении права на следующий двухлетний период неиспользованное право за педыдущий период утрачивается. Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи к месту использования отпуска и обратно производится независимо от вида отпуска, времени и места использования отпуска работником.) Я работаю на предприятии с 1.01.2003г. Использовала своё право на проезд за период 2003-2004г В августе 2007 несовершеннолетняя дочь воспользовалась своим правом на проезд за период 2006-2007г. Ей оплатили дорогу в один конец, т.к. она осталась заканчивать школу на материке. Я находясь в отпуске со 2.01.2008г воспользовалась своим правом на оплату презда за 2007-2008г. Руководство отказывается возместить мне стоимость билетов моего проезда,мотивируя тем что я свой проезд использовала 2007году, за период 2006-2007г. Но ведь я ни куда не выезжала. Какой логикой руководствовться в этом случае? Оплатят ли проезд моей дочери, если она будучи несовершеннолетней захочет летом вернуться? Далее: постановлением мэра принята ещё одна поправка: (Если несовершеннолетние дети работника проживают за пределами районов крайнего севера, оплата их проезда не производится.) Ведь на момент оъезда у неё было право на оплату обратного проезда и она его не использовала.
Опубликован: 4.03.2008

8043 Здравствуйте! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет с ноября 2007 года. В мае 2008 года собираюсь взять дорогу (в соответствии с законом о северах), но работодатель говорит, что дорогу можно брать только с очередным отпуском (т.к. дорога и отпуск взаимосвязаны). Сразу скажу, что я не брала дорогу 4 года и дни отпуска за 2007 год у меня есть, но я не хочу прерывать отпуск по уходу за ребенком, а просто взять дорогу.Кроме того я включена в график отпусков на 2008 год с выездом в ЦРС, согласно моего заявления, что бы на меня организация запланировала дорогу. Скажите кто прав и какими документами регламентируется.Спасибо.
Опубликован: 20.02.2008

8046 Здравствуйте уважаемые юристы! У меня остался с прошлого отпуска неиспользуемый проезд. Следующий очередной отпуск по графику у меня осенью, но я решил увольняться раньше. Хотелось бы использовать проезд. Имеет ли право работодатель отказать мне в оплате проезда, если я напишу заявления на отпуск с последующим увольнением с оплатой проезда?
Опубликован: 20.02.2008

8032 Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, могу ли я взять оплачиваемый проезд не во время основного отпуска, а в выходные или во время учебного отпуска? Заранее благодарен за ответ!
Опубликован: 19.02.2008

7919 дравствуйте! Учитываются ли "полярки", заработанные в армии, при службе в мвд( в этой же местности)?
Опубликован: 11.02.2008

7920 Работаю в районе приравненному к Крайнему Северу. Работодатель один раз в два года компенсирует расходы работнику к месту использования отпуска и обратно в пределах Р.Ф. Я не являюсь членом профсоюза. Мне отказывают оплачивать проезд льготного отпуска ссылаясь на коллективный договор в котором прописано: В соответствии с п 5 ст 377ТК Р.Ф. и п 4 ст 28 Федерального Закона ²О профессиональных союзах, их правах и гарантиях детальности⌡ на работников не являющихся членами нефтегазстройпрофсоюза Р.Ф. настоящий коллективный договор распространяется при условии уплаты ими профсоюзу 1% от их заработной платы. Законно ли это?
Опубликован: 5.02.2008

7824 Ситуация следующая: меня приняли на работу в филиал г. Иркутска, потом перевели в филиал г. Братска, город Братск приравнен к районам крайнего Севера. Хотелось бы узнать, по ТК мне обязаны поднять оплату труда? Если да, то на сколько процентов или на какой коэффициент? На какие нормативные документы ссылаться? Заранее спасибо за помощь.
Опубликован: 23.01.2008

7823 Должна ли организация оплатить льготный отпуск (в районе приравненном к условиям крайнего севера) моей не работающей жене, при условии, что она прописана в другом городе, но проживает со мной.
Опубликован: 22.01.2008

7757 Я проработала с мужем на Сахалине около 20 лет. Сын поступал в институт в г. Москве. Мы решили переехать. Всем вместе переехать было сложно. Поэтому, я с сыном переехала в 2006 году и за контейнер мы заплатили в 2006 году. Муж уволился (место работы - Аэропорт) в 2007 году и предъявил документы для возмещения расходов по билетам и контейнеру в 2007 г. В коллективном договоре у него сказано: "оплатить контейнер в течение 1 года с момента увольнения работника". Ему отказали оплатить стоимость контейнера на основании, что год оплаты контейнера и год увольнения разные, то есть разные финансовые года. Хотя распоряжение руководителя "Оплатить" было. Ссылка на разные финансовые года отсутствует в коллективном договоре. Как мужу возместить стоимость контейнера? Заранее благодарю.
Опубликован: 13.08.2007

7588 Мой сын поступает учиться в Санкт-Петербургский государственный горный институт. Это другой город. Документы принимают с 1июня по 15 июля 2007 г. И вступительные экзамены с 16 по 31 июля. У меня (папа) отпуск с 8 августа 2007 года. Как я могу использовать «право северян», сопроводить сына в ВУЗ. Время моего отпуска не совпадает со временем приема документов и сдачей вступительных экзаменов. Могу ли я использовать «право северян» по усмотрению либо в июле (на сдачу документов и экзамены), либо в августе, (везти и устраивать на квартиру).
Опубликован: 8.06.2007

7399 Подскажите, пожалуйста- я проработал с 1982 по 1988 годы на Чукотке, а с 1988 по май 1992 года в г.Новый Уренгой. С февраля 2007 года я восстановился на работе в Новом Уренгое и мне отказано в получении "северных" надбавок. Мотивируется это тем, что я уволился и выехал в районы, не относящиеся к Крайнему северу ДО 1 июня 1993 года. Верно ли это? Каков вообще механизм восстановления надбавок? Заранее благодарю Вас.
Опубликован: 29.05.2007

7385 С 1978 года по 1994 работал в нефтегазоразведочной экспедиции в полевых условиях (получал полевое довольствие) на Крайнем Севере на должности технолога РИТС (районная инженерно-техническая служба), инженера по обслуживанию бурового оборудования РИТС. С 1994 года по настоящее время работаю вахтовым методом на Кр.Севере на нефтедобывающем предприятии. Имею ли я право выхода на пенсию в 50 лет?
Опубликован: 4.05.2007

7039 Здравствуйте! Я проживаю и работаю в г. Благовещенске Амурской области, относящейся по предоставлению льгот по оплате труда к южному району Дальнего Востока. Согласно утвержденной Инструкции Министерства труда РСФСР "О порядке предоставления работникам предприятий, учреждений и организаций, расположенных в районах крайнего Севера,районах приравненных к ним, южных районах Дальнего Востока,..." нам выплачивается надбавка в размере 30% должностного оклада. В настоящее время контрольный пакет акций нашего предприятия выкупило другое предприятие. Наше предприятие должно быть ликвидировано. До момента ликвидации наше руководство уведомило всех сотрудников об увольнении по сокращению численности и штата работников. Выплаты по сокращению производятся в размере 2-х месячного пособия (при увольнении по ликвидации предприятия выплаты должны быть за 6 месяцев). Выплаты при увольнении по сокращению численности и штата работников в районах крайнего Севера и районах приравненным к ним производятся за 6 месяцев. Постановления, принятые еще при СССР в части отнесения южных районов Дальнего Востока по предоставлению льгот наравне с районами крайнего Севера и районов, приравненных к ним, никто не отменял. Права ли наша администрация, выплачивая пособие за 2 месяца, а не за 6? Ко всему еще хотелось бы отметить, что в нашем случае производится массовое сокращение.
Опубликован: 6.12.2006

6829 До 1990 г проживал и работал в Магаданской области. Потом переехал в Новосибирскую область. В настоящее время с 1.07.2006г устроился в г. Нижневартовске (вахтовый метод). Услышал что можно восстановить северные надбавки, но смотря в каком году работал на Севере, так сказали мне в кадрах. Ответьте, пожалуйста, должны мне оплачивать северные надбавки, если прошло уже больше 15 лет как я уехал с Севера?
Опубликован: 2.08.2006

6740 При переезде работника по предварительной новое положение об оплате труда бюджетников хмао 2018 договоренности с работодателем на работу в другую местность работодатель обязан возместить работнику: - расходы по переезду работника, членов его семьи и провозу имущества; - расходы по обустройству на новом месте жительства. Конкретные размеры возмещения расходов определяются соглашением сторон трудового договора (см. статью 169 Трудового кодекса Российской Федерации). ВОПРОС: в ст. 169 есть фраза "...по предварительной договоренности с работодателем" Внесу уточнение, что мой работодатель японская фирма, имеющая филиал на Сахалине, заключает контракты на 4 месяца - я уже проработала 1 год и 8 месяцев - хочу уволиться в связи с переездом на материк и естественно попросить о возмещении расходов при переезде, но эта вышеупомянутая фраза меня смущает - что значит предварительная договоренность? - я должна была уже в следующем продлении контракта сообщить им о своих планах на переезд или...после 18 лет работы на Сахалине я имею эти права автоматически? Заранее признательна за ответ.
Опубликован: 19.06.2006

6717 Прожила в ХМАО с рождения, сейчас мне 27 лет, в этом году впервые устроилась на работу в муниципальное учреждение культуры- библиотеку. Администрация отказала мне в выплате северной надбавки, ссылаясь на 122-ФЗ, и говоря что я устроилась на работу после 31.12.04. Права ли администрация. Если нет, то куда мне обратиться?
Опубликован: 2.05.2006

6571 Я вам писала о том что мне не выплачивают сев. надбавку, хотя на предыдущей работе я взяла справку о северных, мне все равно отказали, и справка с месиа жительства о том, что я проживаю с 1985 года (мне 23 года) им тоже ничего не говорит. Говорят нет и все. Как поступить? Начальник отдела кадров сказал докажи, тогда посмотрим. Посоветуйте что предпринять.
Опубликован: 12.12.2005

6546 Трудовой стаж начала в 2002г, затем были перерывы т.к. училась очно. северные платили в размере 50 процентов. В январе этого года устроилась в организацию платили также, затем уволилась и устроилась в сентябре, но мне отказывают выплату в полном размере северной надбавки, говоря что этот закон на меня теперь не действует. Как быть?
Опубликован: 5.12.2005

6471 По какой статье лучше увольняться: по собственному желанию или по соглашению сторон, если я живу и работаю в местности приравненной к району крайнего севера.
Опубликован: 5.10.2005

6460 Дочери 20 лет, все 20 лет прожила в Карелии, в местности приравненной к районам Крайнего Севера. В апреле 2005 года впервые устроилась на работу - районную надбавку сразу платить не стали, сказали необходимо зарабатывать. Права ли администрация?
Опубликован: 3.10.2005

6351 Ко мне, как к председателю профсоюза нашего института (Институт геолгогии алмаза и благородных металлов СО РАН,г.Якутск), обращаются сотрудники, коим отказано в оплате проезда в отпуск членам их семей, являющихся пенсионерами (жена, муж). Во всех юридических консультациях нашего города на вопрос о правомерности такого отказа, они получали ответ, что организация обязана оплачивать проезд в отпуск не только работнику и его мужьям (женам), так как последние являются пенсионерами, а пенсионный фонд отплачивает этой категории населения северный проезд в отпуск только в случае, если они выезжают на лечение. Начальник же юридического отдела СО РАН, в ведомстве которого находится наш институт, на запрос бухгалтерии дает категорический отказ в оплате проезда. Прошу Вас дать квалифицированное разъяснение, кто в данной ситуации прав, т.е. обязаны ли оплатить проезд работнику и его жене (мужу), если последние являются пенсионерами.
Опубликован: 2.08.2005

6324 Контракт на работу в Якутске подписан 3 июня 2002 года. По истечении 2-х лет работы в июле 2004 года работодателем был оплачен проезд в отпуск. Если я правильно понимаю статью 325 ТК то следующая оплата проезда мне может быть предоставлена в период с июля 2004 по июль 2006 года. Я хочу воспользоваться этой льготой не в 2006 г., а летом 2005 года. На что работодатель отвечает: "Так как вы воспользовались данной льготой в 2004 году, то в 2005 году проезд к месту использования отпуска не может быть оплачен за счет предприятия". Обязательно ли должно пройти два года, чтобы воспользоваться оплатой проезда в отпуск или я могу его взять в любое удобное мне для отпуска время из положенного мне периода (в данном случае с июля 2004 по июль 2006)?
Опубликован: 12.07.2005

6313 Здравствуйте! У меня вопрос насчет северного льготного проезда в отпуск. В июне 2004 года я использовала проезд за период август 2002 - август 2004. Следующее право проезда наступало за период август 2004 - август 2006, т.е. в августе 2005 года я могла снова взять проезд (и по графику отпусков так и было). Вдруг администрация решает, что периоды использования проездов насчитаны неправильно, и решают считать проезд не от последнего периода льготного проезда, а заново пересчитывают периоды от даты поступления на работу (авг. 1991г.) и теперь последний мой использованный проезд попадает в период авг. 2003- авг.2005 и я его якобы использовала. Хотя в приказе на отпуск в июне 2004 г. ясно сказано, что мне предоставлен проезд за период 2002-2004 г.г. Правомерен ли пересчет периодов использования отпусков и действительно ли с января 2005 года право льготного проезда в районах севера осталось только у бюджетников, а в ОАО - только по усмотрению начальства?
Опубликован: 30.06.2005

5940 Если я имею 16 лет трудового стажа в районе, приравненному к крайнему Северу. Имею ли я право выйти на льготную пенсию в 50 лет? Относится ли к трудовому стажу время состояния на учете в центре занятости населения?
Опубликован: 18.11.2004

5951 Здравствуйте. Хотелось узнать о льготах и компенсациях для лиц работающих на севере при сокращении. Нас увольняют 12.01.05, уведомления уже вручили. так вот слышал что с 1.01.05 вступает в силу новый закон от 22.08.04 и наши права он сильно ущемит. Заранее благодарен, Владимир.
Опубликован: 9.11.2004

5922 я живу в районе Крайнего Севера, работаю в школе, поэтому ежегодный очередной отпуск у меня всегда настуает летом. В данном учреждении работю с 31.08.2000. Последний очередной отпуск был мною использован с 7.06 по 25.08.2004. С 26.08 вышла на работу. 11 ноября собираюсь уходить в декрет, имею ли я право на полный очередной отпуск после окончания декретного отпуска (140 дней), а то в бухгалтерии мне ответили, что отпускные мне начислят пропорционально проработанному времени (конец августа, сентябрь, октябрь, неполный ноябрь+период больничного листа по беременности и родам, т.е. не полный отпуск, а %60-70 от него). Правомерно ли это? и на что я могу сослаться (какие нормативные акты, документы), если это не так?
Опубликован: 21.10.2004

5864 Я и мои коллеги работаем вахтовым методом в районе приравненных к Северным районам за месяц вырабатываем норму времени согласно КЗОТ, живём так же в районе приравненных к Северным, многие из нас отработали по 10-30 лет надеясь при выходе на заслуженный отдых получить соответствующие надбавки в зависимости от стажа, но оказывается с 2002 года принят закон северный стаж считать за 50 %. Выходит отработав 30 лет засчитывается только 15 лет северного стажа, но ведь мы выехав на отдых продолжаем жить на севере, а не на большой земле.
Опубликован: 8.10.2004

5786 Уважаемые работники Консультации, прошу Вас разъяснить следующий вопрос: мы с мужем работаем на одном предприятии в местности, приравненной к районам Крайнего Севера. Планируем увольняться, но сначала муж, а через некоторое время, возможно через 3 месяца после увольнения мужа и я. Будет ли нам каждому по отдельности оплачен провоз багажа до 5 тонн или нам обоим суммируют общий вес отправленного имущества, но в общей сложности не более 5 тонн. То есть имеем ли мы право как работники каждый отдельно на свою льготу по оплате провоза багажа или нет. В общей сложности, если мы отправим 2 контейнера, у нас будет 8 тонн. Заранее благодарю за ответ.
Опубликован: 29.09.2004

5768 С декабря 2003 года получила 2 нерабочую группу в связи с чем уволилась (я врач). В августе 2004 года меня попросили поработать 1 месяц в поликлинике по договору, но северные надбавки начислять отказываются, якобы они у меня в связи с увольнением пропали. До инвалидности мой трудовой стаж в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, составлял 15 лет. Правомерен ли отказ в начислении северных надбавок. Город тот же, место жительства не изменялось.
Опубликован: 6.08.2004

5738 : Мне 24 года, родился и вырос в г. Архангельске, который приравнен к районам Крайнего Севера. При приеме на работу в пожарную часть мне отказали выплачивать северную надбавку, мотивируя это тем, что мне необходимо отработать определенный стаж.
Опубликован: 6.08.2004

5638 Помогите, пожалуйста! У меня есть брат 1982 г.р. во время учебы в школе (в 17 лет), совершил преступление, был осужден и приговорен к 6 годам лишения свободы. Отсидел три года в ИТК г. Нижневартовск Тюменской обл., выпущен условно досрочно. При устройстве на работу ему сказали, что северной надбавки он лишен (т.к. совершил противоправные действия), требуется зарабатывать по-новому как молодежи до 30 лет (через год 10%, потом через каждые полгода по 10% до достижения 50%). Ответьте, пожалуйста, правы они или нет? И если нет, то какие документы ему представить?
Опубликован: 5.07.2004

5577 Работник прожил в районе Крайнего Севера более 5 лет. Далее учился в г. Москва и после учебы работал в Москве три года. Затем вернулся в район Крайнего Севера и устроился на работу. Обязан ли работодатель выплачивать ему надбавки в соответствии со ст.11 Закона о Крайнем Севере? Работнику 27 лет, в районе Крайнего Севера на работу устроился впервые.
Опубликован: 18.06.2004

5584 Об оплате проезда к месту использования отпуска. Билет на проезд к месту использования отпуска был приобретен на 02.05. Отпуск же был оформлен с 05.05, дни с 02.05 по 05.05 были выходными. Бухгалтерия отказывается оплатить этот билет, мотивируя тем, что дата проезда по билету не входит в период отпуска. Должны ли мне оплатить этот билет.
Опубликован: 17.06.2004

5487 Я работаю на Севере с 29 августа 1983г., уходя в льготный отпуск каждый второй год летом. На новом предприятии я работаю с 17.03.03г. Мой очередной отпуск с 15.06.04г. Администрация моего предприятия отказывает мне в оплате льготного проезда, мотивируя его тем, что я не отработала на предприятии 2 года.Правомерны ли действия администрации?
Опубликован: 18.05.2004

5439 Уважаемые господа! Помогите прояснить такой вопрос: я живу и работаю в Чукотском АО. На работу поступила 03.06.2002 года и за время работы не использовала право на ежегодный отпуск и оплату проезда до места использования отпуска. 03.06.2004 г. будет два года, как я работаю на данном предприятии. В графике отпусков на 2004 год отпуск запланирован на апрель, но по уважительным причинам и по согласованию с руководством предприятия, перенесен на лето. Может ли мне быть предоставлен отпуск в натуре за два года работы и право на оплату проезда до места использования отпуска, если предполагаемая дата начала отпуска 01.07.2004 года, т.е. по истечении двух лет с момента начала работы? Спасибо.
Опубликован: 14.05.2004

5440 Согласно ст.325 ТК РФ оплата стоимость проезда к месту отдыха и обратно производится перед отъездом работника в отпуск. Работодатель издал распоряжение о том, что работникам перед уходом в отпуск будут выданы требования на приобретение билетов в кассах, с которыми предприятие заключило договор на оказание этой услуги. Это довольно неудобно для работников так как многие приобретают билеты заранее исходя из того, что в летние месяцы их приобрести проблематично. Законны ли распоряжения работодателя, и как на создавшуюся ситуацию можно повлиять?
Опубликован: 14.05.2004

5382 Я работаю в организации, которая находится в местности, приравненной к районам Крайнего Севера. Отпуск с оплатой проезда к месту использования отпуска наступает в августе 2004г., т.е. я отработала почти 2 года, чтобы заработать льготу. В мае у нас ожидается слияние 2 организаций, те мы переводом будем приняты в другую организацию. Сохранится ли моя льгота на бесплатный проезд?
Опубликован: 13.04.2004

5378 Мне 23 года, с августа 1981 года по январь 1986 года (4,5 года) проживал в условиях Крайнего Севера в г.Новый Уренгой. Во время учебы в ВУЗе проходил производственную практику в общей сложности 6 месяцев. В настоящее время работаю в условиях Крайнего Севера вахтовым методом. Имею ли я право на северные надбавки в полном объеме?
Опубликован: 8.04.2004

5370 Проживаю в Мурманске. Согласно ст.325ТК РФ работодатель оплачивает раз в два года стоимость проезда в отпуск. У меня отпуск в августе, ребенок уезжает в мае. Должно ли предприятие выдать аванс на дорогу для моего несовершеннолетнего ребенка. Из отпуска возвращаться будем вместе. Спасибо.
Опубликован: 7.04.2004

5344 Живу и работаю На Сахалине (МКС), проработав на предприятии 2 года использовала проезд в отпуск. Собираюсь уезжать жить в центр России. Должны ли мне оплатить проезд до нового места жительства и отправку контейнера с личными вещами?
Опубликован: 7.04.2004

5262 Прочитал ответы-вопросы касательно ст. 325 ТК... Ясного и четкого ответа на свой вопрос не нашел. Есть противоречия. Попробую конкретизировать ситуацию. До вступления в силу нового ТК я отработал два года, т.е. имел право на один бесплатный проезд. Однако, использовал его только в прошлом году. Значит ли это, что таким образом я использовал право на бесплатный проезд до 2002 г., т.е. до вступления в силу нового ТК, а, начиная с 2002, у меня начался отсчет нового права на бесплатный проезд. Ведь закон согласно ст. 12 того же ТК обратной силы не имеет.
Опубликован: 7.04.2004

5263 Изменения трудового законодательства в части, касающейся льгот по оплате проезда в отпуск, похоже повергли в замешательство не только работников, но и юристов. Все потому, что в законе четко не оговорено, когда право оплачиваемого проезда теряется.(Хотя сроки возникновения этого права оговорены в инструкции по "применению" этого закона). Пресловутая фраза "не суммируются" трактуется всеми, кому не лень, по разному. Но элементарное знание логики должно помочь понять, что в этой фразе заложено понятие "суммы". Сумма означает как минимум два слагаемых. ТО есть одновременно две льготы по проезду у вас быть не может. Но, читая ответы и слушая комментарии своих сотрудников отдела кадров приходишь в недоумение. Если я живу и не езжу в отпуск, то, тем не менее, у меня через год возникают периоды, когда я не могу съездить в отпуск, воспользовавшись льготой. Поскольку получается, что один проезд у меня теряется, а новый может возникнуть только через год. Но где же здесь сумма? По логике вещей право на оплату проезда должно потеряться только тогда, когда у меня возникает новое право на оплату проезда. Это, наверное, и означает "суммирование". Лично у меня возникла очень интересная ситуация: Устроился на работу в августе 1999. В 2001 взял проезд. Следующее право на проезд возникло в августе 2002. Но по графику отпуск поставили в мае 2002 (к сожалению, нас не очень то спрашивают о времени отпуска) Правом на проезд воспользоваться не мог, так как его еще и не было. В 2003 году отпуск по графику в декабре. Выходит либо я вообще не могу воспользоваться правом своего проезда либо брать проезд в отпуск в декабре (если привязываться к календарному году). Но, живя 9 месяцев в зиме, иногда хочется и погреться. Но мне это уже, похоже не удастся. В 2004 году я уже воспользоваться этим правом проезда не могу. Хотя как раз собирался в начале лета съездить (между прочим с маленькими больными детьми) на юг. До августа 2004 года новый проезд у меня не появится.
Опубликован: 7.04.2004

6005 Согласно инструкции о порядке предоставления социальных гарантий и компенсаций лицам, работающим в районах Крайнего Севера льгота бесплатного проезда работнику возникает начиная со второго года работы и в дальнейшем работник приобретает право на льготы, начиная с четвертого, шестого и т.д. года работы. Если у работника, проработавшего на предприятии 12 лет, возникает право на льготу с 1августа 2004 года, значит ли это, что он должен пойти в отпуск, вернуться из него и предъявить билеты на оплату проезда до 1 августа 2004 года. На какой период эта льгота сохраняется и можно ли ей воспользоваться до 1 августа 2006 года, т.е. до наступления следующей льготы.
Опубликован: 9.03.2004

5144 Разъясните, пожалуйста, оплачивается ли проезд по льготному отпуску неусыновленному ребенку работника, если работник состоит в браке с женщиной этого ребенка, а женщина получает пенсию по потере кормильца на него? В организации оплачивать отказываются, мотивируя тем, что ребенок не усыновлен, а для получения дополнительных пособий на ребенка соц. организации обязательно требуют справку о заработной плате для исчисления минимального прожиточного минимума?
Опубликован: 9.02.2004

5139 Статья 322 ТК РФ регламентирует порядок предоставления и соединения ежегодных оплачиваемых отпусков лицам, работающим в районах Крайнего Севера. При составлении графика отпусков на 2004 год руководством предприятия было заявлено, что соединение отпусков за два года не будет, и всем работникам будет предоставляться только отпуск за один год. На предприятии я работаю не первый год и в 2004 году могу использовать отпуск за период работы 2003-2004 год. Имеет ли право администрация отказать мне, работнику, работающему в районах Крайнего Севера, в соединении отпусков за два года, мотивируя это тем, что это невыгодно для предприятия.
Опубликован: 9.02.2004

5132 Предприятие (ФГУ) в конце ноября предупредило меня о предстоящем сокращении с 19 января 2004 года. Я написала заявление с просьбой предоставить очередной отпуск перед сокращением. Отпуск мне дали, и таким образом, в трудовой книжке появилась запись «Уволена по сокращению с 29 марта 2004 года» (т.е. по окончании отпуска). Я также написала заявление на предоставление мне и двоим несовершеннолетним детям оплачиваемого проезда в отпуск (как жителям Камчатки). Администрация не возражала и выдала мне требования на приобретение авиабилетов в авиакассе (безналичным путем, по требованиям). Но меня предупредили, что в отпуск слетать и вернуться, т.е. использовать проезд в отпуск, я должна до 29 марта, до даты сокращения. Честно говоря, я не могу найти никаких специальных разъяснений по этому поводу. В законе указано, правда, что администрация должна оплачивать проезд на членов семьи независимо от времени использования ими отпуска, но здесь накладывается ситуация сокращения. Сейчас учебное время, и мне крайне неудобно ехать куда-то с детьми, чтобы они прогуляли школу, хотелось бы использовать данный проезд летом, чтобы подкормить детей витаминами. Пожалуйста, подскажите, как поступить в данной ситуации, а то времени уже осталось мало.
Опубликован: 5.02.2004

5128 Сохраняется ли за работником ликвидированного предприятия в районах Крайнего Севера среднемесячная зарплата за период трудоустройства до 6 месяцев?
Опубликован: 30.01.2004

5093 Здравствуйте! Вопрос по ст.325 ТК РФ. Я иду в очередной льготный отпуск с 01.02.2004г. По маршруту Ноябрьск - Уфа – Краснодар: 1 часть Ноябрьск – Уфа на личном автотранспорте с 01.02. – 02.02.2004. 2 часть Уфа – Краснодар самолетом, но билеты приобретены на 20.02.2004г. Меня интересует, будет ли мой маршрут считаться как один целый с остановками по маршруту следования или будет считаться как два места отдыха, если будет считаться как два места, то какое время нахождения в промежуточном пункте следования не считается как второе место отдыха. С уважением и большой благодарностью заранее!!!
Опубликован: 23.01.2004

4920 Дайте, пожалуйста, комментарий к п. 3 ст. 325 ТК РФ: работодатели также оплачивают стоимость проезда к месту использования отпуска…независимо от времени использования отпуска. Правильно ли я понял, что по данному пункту можно поехать неработающим членам семьи работника в оплачиваемый отпуск, хотя сам работник, например, не поехал.
Опубликован: 5.12.2003

4849 По новому ТК дорога не накапливается и предоставляется один раз в два года, могу ли я воспользоваться оплатой проезда на третьем году, если я не использовал эту льготу за предыдущие два года? Если нет, то должен ли я прибыть из отпуска до того как истекут эти два трудовых года? Существуют ли жесткие временные рамки по использованию дороги?
Опубликован: 3.11.2003

4723 Вопрос 4723: Мы с мужем, предоставив авансовый расчет проезда на личном автомобиле (включающий в себя затраты на бензин в обе стороны и моторное масло) и получив полностью сумму, уехали в отпуск (от г. Комсомольск на Амуре до г. Находка и обратно). Так случилось, что автомобиль употребил, в связи с небольшой неисправностью, большее количество моторного масла, чем было указано в расчете проезда. Но по чекам на масло и на бензин мы все-таки уложились в указанную сумму. Бухгалтерия нашего предприятия наотрез отказывается утверждать оплату моторного масла (говоря, что оно не является ГСМ), даже нормальное его количество, не говоря об излишке, и также ссылаясь на отсутствие у них реальных данных о километраже до места проведения нашего отпуска и объективных данных о расходе топлива нашей машины, не принимает чеки с заправок. Они предлагают приравнять поездку к стоимости плацкартного билета (туда и обратно) на одного человека, т.е. только на меня, или разделить всю сумму проезда на автомобиле пополам (т.е. только на меня). Имеет ли право бухгалтерия так поступать? Обязаны ли предоставить отказ об оплате проезда в письменном виде с подробным разъяснением несоответствий в представленных документах, а также имеют ли они право требовать справку (она платная) о километраже до пункта назначения (свой километраж мы предоставили)?
Опубликован: 29.10.2003

4658 Я с мужем и детьми проживаю в г. Печора Республики Коми (район, приравненный к Крайнему Северу). Муж работает в милиции. В 2002 году мы ездили в отпуск по льготе мужа, как сотрудника милиции (оплачиваемый проезд в отпуск и обратно ежегодно ему, и раз в два года двум членам семьи). Своей льготой, как проживающая в районе, приравненном к Крайнему Северу, в 2002 году я не пользовалась. В этом, 2003 году, мое руководство отказывается оплатить стоимость проезда в отпуск мне и сыну, мотивируя это тем, что льгота предоставляется раз в два года, а в 2002 году я воспользовалась льготой мужа и поэтому в 2003 году мне льгота не положена. Правомерно ли это?
Опубликован: 28.10.2003

4824 Проработали с мужем в районе, приравненном к Крайнему Северу, 12 лет. Должны ли нам, семья из 3 человек, несовершеннолетний ребенок, оплатить стоимость переезда и стоимость контейнера? Кто должен произвести оплату?
Опубликован: 27.10.2003

4757 Имею ли я право на использование льготной дороги, находясь в декретном отпуске?
Опубликован: 8.10.2003

4676 В этом году воспользовалась льготным проездом. Маршрут – Мурманск Адлер проездом через Москву. В Москве провела неделю. При сдаче мной авансового отчета на предприятии отказались оплатить такой вариант, (т.к, 7 дней разрыв в билетах), согласны оплатить только прямой проезд (Мурманск –Адлер) по справке о стоимости с ЖД вокзала, при этом я существенно проигрываю в цене. Разъясните, правомерны ли действия организации
Опубликован: 6.10.2003

4623 Я живу и работаю в районе, приравненном к районам Крайнего Севера. Один раз в два года мне полагается льготный проезд. У меня вопрос: мой ребенок вправе воспользоваться льготой тоже только раз в два года или его может провести и мой муж (например, один год я, а на следующий год муж). Администрация моего предприятия запросило справку с работы мужа, когда он последний раз пользовался льготой по оплате проезда на иждивенца. правы ли они, ведь мы провозим ребенка за счет средств разных работодателей, поскольку работаем на разных предприятиях. Помогите разобраться в проблеме.
Опубликован: 4.09.2003

4606 : Я проживаю в районе Крайнего Севера. Согласно ст.326 ТК РФ право на оплату проезда имеют неработающие члены семьи. Я состою в повторном браке. От первого брака сын 12лет. Мужу на работе отказали в оплате проезда ребенку, мотивируя тем, что мой сын ему не родной, и муж не является усыновителем и опекуном. Правомерным ли является отказ администрации оплатить проезд?
Опубликован: 3.09.2003

73 Вопрос 73: Проживаю в Мурманске, работаю в агентстве по распространению печатных изданий (бывшая союзпечать). В этом году мне оплачивается дорога до места отдыха и обратно. В отпуск ездила с дочерью 14 лет. Хотела бы знать, оплата дороги производится только мне или еще и на иждивенца (дочь). Если оплачиваются билеты на дочь, то какие документы надо предоставить для оплаты?
Опубликован: 1.09.2003

4591 Вопрос 4591: Возникла ситуация, льготный отпуск я использовал в мае (отдыхал по путевке в г. Сочи), при этом дети отдыхали со мной. На обратном пути (в отпуск я ездил на своем автомобиле) дети остались в Башкирии, сейчас, т.е. в августе, детей привезли родственники на самолете. Предприятие не желает оплатить льготный проезд детей, мотивируя тем, что дети отдыхали не вместе использования отпуска работником, но ведь это не так первоначально отдыхали мы вместе и на обратном пути от маршрута я не отклонился, кроме того дети со мной обратно не приехали. Разъясните пожалуйста как быть.
Опубликован: 25.08.2003

4574 : Работаю в районе, приравненном к району Крайнего Севера. Один раз в 2 года имею право на оплачиваемый проезд в отпуск и на оплату стоимости провоза багажа весом до 30кг. Авиабилетом предусмотрено провозить бесплатно 30 кг. Но у меня было 46 кг и за 16 кг пришлось доплатить. Возместят ли мне на апредприятии стоимость провоза 16 кг багажа или нет? Хотелось бы знать, как этот вопрос рассматривается в свете нового ТК?
Опубликован: 22.08.2003

4536 Моя жена с мая 2003 года находится в декретном отпуске. Летом 2003 года ей полагался льготный отпуск для лиц работающих в условиях Крайнего Севера. Может ли она использовать льготный отпуск (компенсация за проезд) находясь в декретном отпуске. Был прецедент в подобном случае, при этом отдел кадров ссылался на некий документ «Приказ Минтруда РСФСР № 77 от 11.07.91 г.». Где можно найти данный документ?
Опубликован: 8.08.2003

4529 Я работаю на Севере с 4 апреля 1997г., уходя в льготный отпуск каждый второй год летом. На новом предприятии я работаю с 4.09.02г. Мой очередной отпуск с 4.08.03г. Администрация моего предприятия отказывает мне в оплате льготного проезда, мотивируя его как просроченным с апреля 03 г. И предлагают взять льготный отпуск после 04.09.03г. Правомерны ли действия администрации? И что мне предпринять, чтобы воспользоваться льготным проездом с 04.08.03г.?
Опубликован: 4.08.2003

4486 : Здравствуйте! Расскажите пожалуйста, как трактуется фраза в статье 325 КЗоТ: «Оплата стоимости проезда работника личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем» Откуда берется наименьшая стоимость? У нас предлагают принести справку о стоимости самого дешевого железнодорожного билета и оплату производить на основании этой справки.
Опубликован: 30.07.2003

4468 В примечании к новому ТК прочитала, что отныне женщинам на Севере сокращенная рабочая неделя предоставляется только если это предусмотрено коллективным или трудовым договором. Означает ли это, что если в трудовом договоре об этом не сказано, а колдоговор отсутствует, то на это рассчитывать нечего?
Опубликован: 30.07.2003

2315 У супруга на работе оплатили в прошлом году проезд на двоих членов семьи, однако, в силу обстоятельств, воспользоваться мы им не смогли, и по причине этого, компенсация за проезд была возвращена в кассу. Имеет ли право супруг получить компенсацию за проезд снова за период работы со 2.02.99 г., или же вступает в силу компенсация за проезд уже за новый 2-х летний период? И должны ли ему оплатить проезд за 1 работающего члена семьи, если это касается правоотношений, возникших до вступление в силу нового трудового кодекса?
Опубликован: 20.03.2002

2323 Я проработала на Сахалине 39 лет. Ушла на пенсию по возрасту и переехала во Владивосток. Спустя год устроилась на работу в дс воспитателем. При начислении заработной платы мне сказали, что я потеряла северные надбавки (30%), т.к. перерыв в работе составил более 6 месяцев. Права ли администрация?
Опубликован: 20.03.2002

2394 Прошу помочь в разрешении спора с администрацией предприятия, касательно толкования второго абзаца ст.325 ТК РФ: «Оплата стоимости проезда работника личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем». Возник спорный вопрос: были предоставлены талоны на бензин с разной ценой топлива на АЗС по пути всего следования до места отпуска, Администрация оплатила все талоны по цене самого дешевого бензина. Насколько это правомерно?
Опубликован: 20.03.2002

2536 Молодой человек (до 30 лет) прожил более 5 лет в местности, приравненной к районам Крайнего Севера. После окончания института устраивается на работу в районе Крайнего Севера (где ранее не жил). Как правильно должны начисляться процентные надбавки?
Опубликован: 20.03.2002

2552 Мурманск относится к районам Крайнего Севера или приравненным к ним местностям?
Опубликован: 20.03.2002

2633 Этим летом с дочерью летали отдыхать в Турцию. По каким тарифам будет оплачен льготный проезд в отпуск? Живем в Мурманске, перелет прямой: Мурманск-Анталия-Мурманск.
Опубликован: 20.03.2002

2755 Как исчисляется процентная надбавка к зп молодежи до 30-ти лет, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера менее 5 лет? Я подчеркиваю менее 5-ти лет!
Опубликован: 20.03.2002

2785 Я житель Кр Севера, творч работник. Имею ли я право использовать неоплачиваемые дни, необходимые для проезда к месту использования отпуска (ст 15 Закона), до начала оплачиваемых дней отпуска, либо этим правом можно воспользоваться только после отпуска. Льготный проезд записан в отпускн удостов Заявление на дни подал после отпуска, до этого 26 лет заявл не требовали, был общий заказ. Имеют ли право поставить мне прогулы за то, что «дорожные» дни взял для проезда к месту использования отпуска перед началом отпуска, а не после. В табеле проставил раб дни на перерасч согласен. Мое «право» является уважит причиной?
Опубликован: 20.03.2002

2877 Работаю на севере с декабря 1996, оплата проезда полагается по истечении каждых отработанных 2-х лет, значит мое право на проезд наступило в декабре 1998, 2000 и наступит в 2002, в течении какого периода оно сохраняется, в частности, хочу использовать проезд летом 2003 имею ли я на это право?
Опубликован: 20.03.2002

2889 Основные положения о вахтовом методе предусматривают (пункт 5.4) оплату дней отдыха в связи с работой сверх нормальной продолжительности в учетном периоде в размере тарифной ставки (без применения районных коэффициентов и надбавок за работу в районах Крайнего Севера…). Новый ТК РФ (статья 301) предусматривает оплату дней отдыха за пределами нормальной продолжительности рабочего времени при вахтовом методе работ в размере тарифной ставки. О коэффициентах и надбавках ничего не сказано. Мы работаем в районе Крайнего Севера, где заработная плата начисляется с применением коэффициента и надбавок. Обязана ли администрация, после выхода нового Трудового кодекса производить оплату дней отдыха за пределами нормальной продолжительности рабочего времени при вахтовом методе работ с учетом коэффициента и надбавок.
Опубликован: 20.03.2002

3020 В 2002 году запланировала отпуск с оплатой проезда к месту использования отпуска за период 1998-2000гг. Администрация проезд предоставила, однако, по семейным обстоятельствам вылететь на отдых я не смогла и по выходу из отпуска написала заявление на отмену предоставления проезда. Администрация в восстановлении проезда отказала, объяснив, что он "пропал" - правомерно ли это?
Опубликован: 20.03.2002

3073 Объясните, пожалуйста, какие (сколько %) надбавки и начисления должны быть произведены к заработной плате работника, работающего в г. Иркутске (этот город не относится к районам Кр.Севера и приравненным к ним). Как быть в данной ситуации?
Опубликован: 20.03.2002

3074 Разъясните ситуацию: с момента рождения и до окончания 11 класса школы работник прожил на Кр.Севере. Сейчас переехал в г. Иркутск. Какие надбавки он имеет к зар.плате? Как доказать факт проживания на Кр.Севере, если паспорт был заменен на новый, в котором прописка уже Иркутская?
Опубликован: 20.03.2002

3213 Работник идет в отпуск за период 10.03.01 – 10.03.03 г. Имеет ли он право на оплату льготного проезда, если в отпуск пойдет с 1 марта 2003, а вернется 10 мая, т.к. согласно ст. 325 право на оплату дороги пропадает, если не успел ей воспользоваться к месту отпуска и обратно.
Опубликован: 20.03.2002

3233 Может ли северная надбавка быть 80%, а районная 60%?
Опубликован: 20.03.2002

3348 Наш район расположен в местности, приравненной к Крайнему Северу, соответственно мы пользуемся льготами для северян, возникает вопрос: Работник уходит в отпуск, обязан ли он в заявлении на отпуск указать оплату проезда к месту проведения отпуска, так как у нас возникла ситуация, что в заявлении у работника не указана просьба на оплату проезда, хотя на эту льготу у него есть, а по приезду из отпуска он представил билеты для оплаты.
Опубликован: 20.03.2002

3435 Глава 47 Трудового кодекса РФ определяет особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом. Сохраняет ли свою силу после ввода в действие ТК РФ Постановление об утверждении основных положений о вахтовом методе организации работ? Мы постоянно проживаем в Магаданской области и здесь же работаем вахтовым методом. Как должен в этом случае работодатель оплачивать дни отдыха в связи с работой за пределами нормальной продолжительности рабочего времени. Должны ли начисляться на эти выплаты районный коэффициент и северные надбавки?
Опубликован: 20.03.2002

3489 Живу и работаю в Южно-Сахалинске с марта 2002 года. Как начисляются северные надбавки? 10% за первые шесть месяцев или за первый год работы?
Опубликован: 20.03.2002

3542 Мой муж работает в Салехарде вахтовым методом. Поясните, пожалуйста, будут ли на него распространяться льготы для северян, в том числе по бесплатному проезду один раз в 2 года, предусмотренная ст. 325 ТК РФ? Администрация говорит, что льготы работающим вахтовым методом записаны в специальной главе. Мы собираемся переехать на Север, но работу муж не собирается менять. Если мы переедем, будут ли на него распространяться льготы, предусмотренные для северян.
Опубликован: 20.03.2002

3570 Я работаю по вахтам (28х28 дней) на крайнем севере, а проживаю в средней полосе России, куда езжу на межвахтовый отдых. Каким образом исчисляется трудовой стаж для начисления процентной надбавки за работу на крайнем севере - за календарные дни (т.е. за год я отработаю только 6 месяцев) или межвахтовый отдых тоже зачисляется в трудовой стаж при расчете процентной надбавки?
Опубликован: 20.03.2002

3583 Объясните, пожалуйста, порядок начисления надбавок к зарплате при работе в условиях приравненных к Крайнему Северу. Ситуация следующая: на момент трудоустройства и прибытия в этот район мне было 28 лет. Когда я проработал чуть менее 1,5 лет, мне исполнилось 30. Сейчас мой стаж на севере чуть более 2,5 лет и я имею 20% надбавок. Правильно ли это? Как в моем случае должно происходить начисление?
Опубликован: 20.03.2002

3631 Я работаю в районе, приравненном к районам Крайнего Севера. Оплатит ли мне предприятие проезд к месту отдыха жене, при условии, что она находится в декретном отпуске (до родов 2 месяца)? Основной вопрос – имеет ли она статус неработающего члена семьи?
Опубликован: 20.03.2002

3727 Возникла интересная ситуация. Работник поехал в отпуск на Украину. Летел сначала самолетом Южно-Сахалинск-Красноярск-Симферополь. Назад Симферополь-Хабаровск-Южно-Сахалинск. Бухгалтерия оплачивает только проезд Ю-С-Красноярск+Хабаровск-Ю-С. В ТК РФ написано, что оплачивается проезд только по территории России. Несправедливо получается и бухгалтер не хочет произвести расчет, если посчитать например проезд до Ростова-на-Дону и обратно. Что посоветуете?
Опубликован: 20.03.2002

3797 3797 Когда наступает право на льготный отпуск для лиц, работающих в районах Крайнего Севера? В июне 2002 года устроился на работу, в апреле 2003 года беру половину отпуска, а вторую в августе 2003 года. Есть ли у меня право на льготу?
Опубликован: 20.03.2002

3886 Статьей 178 ТК РФ установлен общий порядок выплаты выходного пособия и средней месячной заработной платы работникам, уволенным в связи с сокращением численности или штата работников. Вместе с тем раздел XXII ТК устанавливает специальные нормы права для отдельных категорий работников. В частности для лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и уволенным в связи с сокращением численности или штата работников статьей 318 ТК установлены повышенные государственные гарантии. В данной статье установленные выплаты не связанны с фактом постановки на учет в органе службы занятости населения, как того требует общий порядок, установленный ст. 178. Прошу Вас дать юридически обоснованный ответ на следующий вопрос: "Обязан ли работник, работающий в районе Крайнего Севера и уволенный по п. 2 ст. 81 ТК РФ для получения выплат, установленных ст. 318 ТК РФ, становиться на учет в органе службы занятости населения"
Опубликован: 20.03.2002

3976 Я житель МКС. Летом 2002 года моя дочь ездила в детский лагерь. Я хотел использовать свою льготную дорогу для оплаты проезда дочери. На предприятии мне отказали, т.к. я сам во время отпуска никуда не выезжал. Права ли администрация?
Опубликован: 20.03.2002

4044 Моя жена находиться в отпуске по уходу за ребенком уже 1,5 года, (до этого она полностью использовала льготный отпуск для районов крайнего севера и ушла в отпуск по уходу за ребенком) может ли она сейчас воспользоваться льготой (компенсацией) на проезд к месту отдыха и обратно (если такая существует). Отработанных дней для очередного отпуска льготного нет.
Опубликован: 20.03.2002

4051 Право на использование льготной дороги у меня 2001-2003 г. за период работы 2000-2002 г. Оплатит ли предприятие проезд моему несовершеннолетнему ребенку за 2002 г. (ребенок ездил без меня) к месту отдыха, если я собираюсь воспользоваться своим правом льготного проезда в 2003 г.(еду в отпуск один)?
Опубликован: 20.03.2002

4059 Каковы правила оплаты проезда в отпуск жителей Крайнего сквера? Должны ли оплачивать проезд поездом? В прошлый раз маршрут был Норильск-Санкт-Петербург-Москва-Норильск и мне отказали оплачивать проезд поездом (Санкт-Петербург-Москва) и оплатили только билеты на самолет. Правильно ли это и как можно передвигаться по России, чтобы оплачивали и проезд?
Опубликован: 20.03.2002

4076 Мы проживаем и работаем вахтовым методом в Магаданской области. Статья 302 Трудового кодекса предусматривает выплаты за дни нахождения в пути от места сбора до места выполнения работ и обратно, а также за дни задержки в пути в размере дневной тарифной ставки (оклада). Как должна исчисляться дневная ставка (оклад) за дни задержки в пути? За время, которое работник должен был отработать по графику (11 часов) или всего лишь за 8 часов (как при 40-часовой рабочей неделе с двумя выходными)? Так как мы работаем и проживаем в районах Крайнего Севера, должны ли на эти выплаты начисляться районный коэффициент и процентные надбавки, которые предусмотрены для лиц, постоянно работающих в районах Крайнего Севера?
Опубликован: 20.03.2002

4312 : Супруга находится в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. У меня в этом году льготный отпуск. Обязана ли организация, в которой я работаю оплатить моей супруге проезд в льготный отпуск? Какие нормативные документы регулируют этот вопрос кроме Трудового кодекса РФ?
Опубликован: 20.03.2002

4316 ОБЯЗАН ли работодатель оплачивать раз в два года проезд до места отдыха и обратно детям работника? В бухгалтерии говорят, что в отличие от самого работника оплата детей – это ПРАВО на усмотрение работодателя, а не обязанность; что есть какая-то бухгалтерская инструкция, где указано, что оплата членов семьи работника производится из прибыли предприятия и, соответственно, если нет прибыли – не из чего оплачивать членам семьи работника. Соответствует ли это действительности?
Опубликован: 20.03.2002

4432 Как производится оплата проезда в льготный отпуск северянам при следовании за границу РФ (СНГ и дальнее зарубежье)? Администрация моего предприятия утверждает, что до места прохождения таможенного пограничного контроля. а у нас в аэропорту недавно такой открылся, и я, приобретая путевку в Турцию, не должен надеяться на компенсацию перелета, хотя 4-е часа лечу по территории РФ…….
Опубликован: 20.03.2002

5 Прошу Вас помочь в разрешении еще одного спора с администрацией предприятия, касательно толкования третьего абзаца ст.325 ТК РФ: «Работодатели также оплачивают стоимость проезда к месту использования отпуска работника и обратно и провоза багажа неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям) независимо от времени использования отпуска». Возник спорный вопрос: Подлежит ли оплате проезд к месту отдыха жене работника, если жена не работает и находится на пенсии?
Опубликован: 20.03.2002

754 Я работаю в Ханты-Мансийском АО. В детстве с 1968 по 1978 гг. я проживал вместе с родителями в Магаданской области. Сейчас мне 38 лет. Имею ли я сейчас право на 50% северную надбавку, если работаю на Севере 1 год?
Опубликован: 20.03.2002

960 Прошу вашего разъяснения: работаю автоэлектриком по автотранспорту с бензиновыми двигателями (в ремонтно-механических мастерских), какие при этом я могу иметь льготы: вредные условия труда? спецпитание? дополнительные дни к отпуску? льгота при выходе на пенсию? Кроме того, живу в условиях Крайнего Севера. Сколько дней может быть и должен быть отпуск?
Опубликован: 20.03.2002

<< назад


Источник: http://www.trud-consulting.ru/scripts/cons.php?c=1500



Рекомендуем посмотреть ещё:


Закрыть ... [X]

Вопрос-ответ. Консультация. Трудовой Консалтинг
Как проходит жеребьевка на чемпионат мира по футболу 2018Машины до 1000000 рублей новые 2018 кроссоверыДом 2 новый сезон 2018Человек паук возвращение домой фильм 2018 кассовые сборыКуда съездить на ноябрьские праздники 2018


Новое положение об оплате труда бюджетников хмао 2018 Новое положение об оплате труда бюджетников хмао 2018 Новое положение об оплате труда бюджетников хмао 2018 Новое положение об оплате труда бюджетников хмао 2018 Новое положение об оплате труда бюджетников хмао 2018 Новое положение об оплате труда бюджетников хмао 2018 Новое положение об оплате труда бюджетников хмао 2018 Новое положение об оплате труда бюджетников хмао 2018 Новое положение об оплате труда бюджетников хмао 2018